Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

  • Üniversitelerin 4 yıllık eğitim veren ilgili mühendislik bölümlerinden mezun,
  • İş analisti olarak en az 2 yıl deneyim sahibi olmak,
  • İyi derecede İngilizce bilen,(İngilizce gerektiren pozisyonlarımız için sadece TOEFL 84+ , IELTS 6,5+  ve Türk İngiliz Kültür Derneği tarafından  uygulanan TBA 5+ sonuçları kabul edilmektedir.)
  • Ekip çalışmasına yatkın, iletişimi kuvvetli, insan ilişkilerinde başarılı
  • Stresli bir ortamda baskı altında birden fazla görevi yönetebilme becerisi
  • Müşteri ile birebir analiz çalışması ve sistem tasarımı yapabilecek, analitik düşünme yeteneğine sahip,
  • Yazılım geliştirme süreçleri içindeki analiz, tasarım ve test konularında bilgi sahibi ve deneyimli,
  • İlişkisel veritabanı modelleme (ER modelleme) bilgisi ve iyi derecede veritabanı sorgulama (SQL) bilgisi,
  • İyi derecede Microsoft Office (word, excel, power point gibi) ürünlerini kullanabilen,
  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
TERCİH NEDENİ OLABİLECEK EK NİTELİKLER 
  • Yazılım geliştirme sürecinde kullanılan Team Foundation Server gibi araçlar konusunda bilgi/deneyim sahibi,
  • CMMI konusunda bilgi/deneyim sahibi,


İŞ TANIMI

  • Şirket içinde geliştirilen Kurumsal Kaynak Planlama (ERP) (Üretim Sistemleri, MRP, Finans, Üretim, İnsan Kaynakları, Tedarik v.b.) ile ilgili bölümlerden gelen talepleri değerlendirerek analiz yapılması ve yazılım gereksinimlerinin belirlenmesi,
  • Gereksinimlere göre sistem tasarımlarının (ekran tasarımı, veritabanı tasarımı, v.b.) yapılması, yazılım geliştirme uzmanı/mühendisine aktarımı ve dokümante edilmesi,
  • Test senaryoları üzerinden yazılımların kullanıcı kabul testlerinin yapılmasının sağlanması ve kullanıcı eğitimlerinin verilmesi,
  • İşletimde çıkabilecek kullanım sorunlarının çözülmesi ve yazılımsal kaynaklı sorunların çözülmesinin sağlanması.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Havacılık

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 07.30 - 17.30

Sosyal / Yan Haklar:

Yakacak