Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Danışmanlığını yapmakta olduğumuz Etiket ve Matbaacılık sektöründe faaliyet gösteren

iş ortağımız için "Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı" arayışındayız. 

GENEL NİTELİKLER:

· Üniversitelerin ilgili ön lisans-lisans bölümlerinden mezun,

· Benzer pozisyonda en az 7 yıl iş tecrübesine sahip,

· Perkotek ve Mikro programlarına hakim,

· Yoğum iş temposuna ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilen,

· İş takip becerisi yüksek, çözüm ve sonuç odaklı,

·Tercihen Esenyurt, Avcılar, Beylikdüzü lokasyonunda ikamet eden.

 İŞ TANIMI:

· Bordrolama ve personel özlük işleri uygulamalarında uçtan uca sürecin yönetilmesi, 

·  Özlük dosyalarının yasalara uygun düzenlenmesi ve takip edilmesi,

· Perkotek (Personel Kontrol Sistemi) günlük olarak kontrol etmek ve sistem üzerinden gerekli

işlemlerin gerçekleştirilmesi,

· Personelin iş sözleşmelerinin kontrol edilmesi ve düzenlenmesi,

· Personelin puantaj işlemlerinin yapılması, Bordro tahakkuku yapmak ve maaş ödemelerinin

yapılmasını sağlamak,

· Personel icra kesintileri, sağlık raporları v.b. konuların takibini yapılması,

· Personelin yıllık izin planlarını oluşturması ve takip edilmesi, 

· Her türlü izin, devamsızlık, sağlık, iş kazası takibi ve gerekli resmî kurumlara bildirimin yapılması,

·  Personelin işe giriş ve işten çıkış süreçlerini kurum prosedürleri ile mevzuatlara uygun şekilde

gerçekleştirilmesi,

· Tüm SGK işlemlerinin yerine getirilmesi,

· İŞKUR ile yazışmaların ve kanuni bildirimlerin yerine getirilmesi,

· Personelin yan haklarının takip edilmesi,

· Aylık fatura takiplerinin yapılması,

·  Haftalık, aylık düzenli olan raporlamaların yapılması.

Firmamız Türkiye İş Kurumu'nun 2.11.2018 tarih ve 1006 numaralı izin belgesi ile faaliyet

göstermektedir.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Çağrı Merkezi Ürün ve Hizmetleri, İnsan Kaynakları Danışmanlığı

Çalışan Sayısı:

50-74