Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

  • Üniversite lisans mezunu (tercihen Mühendislik, İşletme, İstatistik, Ekonomi bölümlerinden)
  • Müşteri ilişkileri yönetimi, satış yöneticiliği, ekip yönetimi alanında en az 5 yıllık yöneticilik tecrübesine sahip
  • Endüstriyel ürünler satış alanında sektör tecrübesi olan
  • Aktif satış tekniklerine uygulayıcı ve yönlendirici seviyesinde sahip olan
  • Güçlü iletişim ve sunum becerilerine sahip, sonuç odaklı müzakere yeteneğine sahip
  • Çoklu fonksiyonlarla çalışabilme, etkin problem çözme, analitik düşünme yetkinliklerine sahip
  • İstatistiksel veri analiz ve raporlama yeteneği güçlü
  • Organizasyon ve koordinasyon becerileri güçlü
  • Tercihen iyi derecede İngilizce bilen
  • ERP/CRM/MS Office programlarına hakim
  • Aktif araç kullanabilen
  • Seyahat engeli olmayan
  • Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış

İŞ TANIMI

ÜNLÜ TEKNİK, mekanik güç aktarım ürünleri üzerinde uzmanlaşmış, ülke çapında 10 farklı noktada 160 kişilik yenilikçi ve dinamik kadrosu ile hizmet veren bir tedarik ve mühendislik şirketidir.

Firmamızın; Bursa ve Gebze (Anadolu Yakası) şubelerinde görev almak üzere teknik eğitimli, sektör tecrübeli, yenilikçi ve takım ruhuna yatkın

“Bölge Satış Yöneticisi” pozisyonu için takım arkadaşları arayışımız bulunmaktadır.

  • Sorumlu olduğu bölge için şirket stratejileri ve satış hedefleri doğrultusunda pazar payının arttırılmasını sağlamak
  • Portföy araştırmak, izlemek, fırsat yaratmak ve ekibinin fırsatları satışa dönüştürmesi için yönlendirmeleri gerçekleştirmek
  • Müşteri memnuniyetinin sağlanmasında aktif rol almak
  • Kilit Müşteri şikayetlerini karşılamak ve çözüm için merkez satış yönetimi ile bilgi akışını kurmak
  • Haftalık aktivite ve düzenli performans raporlaması yapmak, bölge satış performansını geliştirme önerileri sunmak
  • Tedarikçi firmalar ile birlikte bölgede iş geliştirme planlamaları yapmak.
  • Satış ekibinin eğitim ve motivasyonunu sağlamak.
  • Satış ekibinin, şirket içerisinde ilgili birimler ile koordineli çalışmasının sağlanması.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Makine ve Ekipmanları, Oto Yedek Parça ve Yan Sanayi, Mühendislik Hizmetleri

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 08.30 - 18.30

Sosyal / Yan Haklar:

Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.)
Prim

Çalışan Profili:

Beyaz Yaka: 100-149
Mavi Yaka: 50-74