Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Bilişim Teknolojileri e-dönüşüm alanlarında faaliyet gösteren şirketimize “Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı” olarak görev yapacak çalışma arkadaşı arıyoruz.

 

Görev Tanımı

 ·       Sprint planlama, task yönetimi ve oluşturulması, kullanıcı hikayesi belirleme süreçlerinde yer almak,

·        Modern teknolojiler kullanarak, yazılım çözümlerinin oluşturulması, geliştirilmesi ve bakımının yapılmasını sağlamak

·        Şirket bünyesinde üretilen tüm uygulamalar için tasarım, mimari ve teknoloji konularında fayda sağlamak,

·        Sorun bulma, çözme ve ayıklama süreçlerinde etkin rol almak ve gerekli analitik bakış açısına sahip olmak,

·        Yazılım üretme sürecinde her alanda aktif rol almak,

·        Yazılım mimarileri ve tasarımı konusunda gelişime açık olma ve uygulamaya geçirme konusunda aktif rol almak,

·        Kod kalitesinin geliştirilmesi ve presiplerinin belirlenmesinde sorumluluk almak,

·        Takıma liderlik ederek, genel performansını artırıcı eğitim ve mentörlük vermek,

·        Sürüm yönetimi ve deployment süreçlerinin hayata geçirilmesinde aktif rol almak,

·        Sürekli bakım ve iyileştirme süreçlerinin tasarlanması ve hayata geçirilmesi konusunda aktif rol almak,

·        Hata bulma ve çözüm üretme süreçlerinin takibi ve sonuçlandırılması süreçlerini yönetmek,


Aranan Nitelikler 

 

·        Üniversitelerin Bilgisayar/Yazılım/Elektronik/Matematik Mühendisliği veya ilgili bölümlerinden mezun olmak,

·        Yazılım geliştirme ve mimari alanında en az 10 yıllık deneyime sahip olmak,

·        Ekibindeki yazılımcılara mentörlük etme ve gelişmelerine katkı sağlayabilmek, (deneyim aktarmak, eğitim vermek gibi)

·        Ekibindeki ilgili yazılımcılarla beraber “kod göz gezdirme (code review)” süreçlerine liderlik etmek ve etkin bir şekilde yönetmek,

·        Yazılım geliştirme hayat döngüsü ve çevik prensipler hakkında bilgi ve deneyim sahibi olmak (Özellikle Scrum konusunda)

·        Problem bulma ve çözme konusunda yetkin ve yönlendirici olmak,

·        İleri seviyede İngilizce bilmek.

 

Aranan Teknik Nitelikler

 ·       Servis-odaklı mimariler ve dizayn patternleri

·        Extreme Programming teknikleri (BDD, TDD, pair programming)

·        Domain driven design (DDD) ve REST & SOAP Modelleme

·        Enterprise Java konusunda deneyimli (Spring Boot bilgisi gereklidir)

·        Javascript kütüphaneleri ve framework’leri konusunda bilgi veya deneyim sahibi (NodeJS, Angular, React, VueJS)

·        Test otomasyonu ve araçları konusunda deneyimli (Selenium, Appium, Cucumber)

·        Message queues and brokers (RabbitMQ, Apache Kafka)

·        NoSql teknolojileri (Mongo, ElasticSearch, Redis, Cassandra)

·        GIT and GIT Workflows

·        CI/CD kültürü ve araçları (Jenkins)

 

Katma Değerli Teknik Beceriler

 ·       Microservis mimarileri konusunda bilgi ve deneyim direk tercih sebebidir

·        Containerization ve orchestration teknoloji bilgisi (Docker, Kubernetes, Cloud Foundry)

·        Cloud (AWS/Azure) bilgisi

·        Konfigürasyon yönetim araçları hakkında bilgi sahibi (Chef, Puppet, Ansible)

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri