warning
İlan yayından kaldırılmıştır
Kocaeli(Kartepe)

İş Yerinde

İş Yerinde

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Departman

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Başvuru Sayısı

968 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Uzman

Başvuru Sayısı

968 başvuru

Departman

İnsan Kaynakları

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

  • Üniversite mezunu,
  • En az 3 yıl deneyimi olan,
  • Ofis programlarını çok iyi derecede kullanabilen,
  • Tercihen SAP programını bilen,
  • İşe alım, eğitim ve özlük işlerinde deneyimli,
  • Tercihen daha önceden performans yönetimi sistemi ile çalışmış,
  • Bordro konusunda deneyimli,
  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
  • Kocaeli sınırları içerisinde ikamet eden,
  • Takım çalışmasına yatkın, iletişimi kuvvetli


İŞ TANIMI

  • Disiplin Kuruluna sevk için hazırlanan tutanaklara istinaden, savunma isteme ve tanık beyanı yazısı hazırlamak ve ilgili çalışanlara tebliğ etmek, zarara ilişkin doküman temin etmek,
  • Disiplin Kurulu kararlarına istinaden, karara ilişkin tebligat metni hazırlayıp çalışanlara tebliğ etmek, yevmiye kesintilerine ait ödeme dekontlarını da temin edip, dokümanların özlük dosyasında muhafaza edilmesini sağlamak.
  • Eğitim'e ait katılımcı listelerini hazırlamak, teklifleri almak, eğitime ait ihtiyaç analiz metni
  • Gerçekleştirilecek eğitimi yıllık eğitim planında bulunmaması durumunda plana ekleyerek, planının güncel tutulmasını sağlamak.
  • Zorunlu eğitimlerin organizasyon yapılmasını sağlamak, takip etmek, eğitime ait katılım formu, eğitim etkinlik değerlendirilmesi dokümanlarını yapmak.
  • Oryantasyon Eğitimlerini düzenlemek.
  • İş başvurularının kayıt edilmesi, görüşme sonrası arşivlenmesi.
  • İş görüşmelerini organize etmek, referans araştırması yapmak, ücret paketi teklif etmek, evrak listesi, kontrolü yapmak gibi süreçleri yerine getirerek işe alım sürecini organize etmek.
  • İşe başlayan beyaz yaka çalışanların şirket genelinde duyurulmasını için duyuru formatı hazırlamak.
  • İş ilanlarının yayınlamak, ön elemelerin yapmak ve bölüm yöneticilerine uygun adayları iletmek.
  • Şirketin personel devir oranının takip edilmesi ve azaltılmasına yönelik çalışmalar gerçekleştirmek.
  • İnsan kaynaklarının sorumluluk üstlendiği projelerde gerekli desteği sağlamak.
  • Çalışanların 2, 4 ve 6 aylık deneme sürelerini yönetici görüşüne sunmak, sonuç karşısında aksiyon almak.

Aday Kriterleri

En az 3 yıl tecrübeli
Üniversite(Mezun), Yüksek Lisans(Öğrenci), Yüksek Lisans(Mezun), Doktora(Öğrenci), Doktora(Mezun)
Yapıldı, Muaf
İngilizce(Okuma : İyi, Yazma : İyi, Konuşma : İyi)
B sınıfı

İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanları
Hakkımızda

1982 yılında faaliyetlerine başlayan, girişimci ve yenilikçi yaklaşımıyla orman ürünleri sektöründe fark yaratan Yıldız Entegre; bugün faaliyetlerini

Şirket Sayfasına Git
Şirketin Aydınlatma Metni

Sayın CV sahibi,Yıldızlar Yatırım Holding ve bünyesindeki grup şirketlerinde (Yıldız Entegre Ağaç Sa

Detaylı Bilgi
Yan Haklar

Servis, Yemekhane.

İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanları