Coats Türkiye

KURULUŞ TARİHİ

1952

FAALİYET GÖSTERDİĞİ SEKTÖRLER

Tekstil (Dikiş, Nakış, Dantel, Örgü, Özel İplikler ve Fermuar)

YÖNETİM KURULU BAŞKANI

Meriç Ülgen

GENEL MÜDÜR

Kevin Finn

GENEL MERKEZ

Bursa

Adres

Organize Sanayi Bölgesi Mavi Cad. No:2 Bursa

ŞİRKETİN ÖDENMİŞ SERMAYESİ

4.800.000 YTL

ORTAKLIK YAPISI

TOPLAM PERSONEL SAYISI

948

ÇALIŞANLARIN KADIN/ERKEK ORANI

ÇALIŞANLARIN YAŞ ORTALAMASI

30

PERSONEL YAPILANMASI

Yönetici Sayısı

43

Memur Sayısı

135

İşçi Sayısı

763

PERSONEL EĞİTİM DÜZEYİ

Masterlı Eleman Sayısı

5

Üniversite Mezunu Eleman Sayısı

110

Önlisanslı Eleman Sayısı

-

Lise Mezunu Eleman Sayısı

450

İlk/Ortaokul Mezunu Eleman Sayısı

320

EĞİTİM PROGRAMLARI

Çalışanların işlerinin ve kendi kariyerlerinin gerektirdiği hallerde yurt içi veya yurt dışı eğitim programlarına alınırlar.

ÜCRET POLİTİKASI

İşin gerektirdiği sorumluluk ve performans değerlendirmeleri ile şirket değerlendirme politikası doğrultusunda tespit edilir.

YÜKSELME OLANAKLARI

Başarılı olan çalışana yükselme olanakları açıktır.

SOSYAL İMKANLAR

Sağlık Sigortası

Özel Grup Sağlık Sigortası

Hayat Sigortası

Özel Grup Hayat Sigortası

Yemek ve Servis Olanakları

Yemek ve servis hizmeti verilmektedir.

Kreş

0-6 yaş grubu için vardır (Bursa Fabrika).

ASKERLİKLE İLGİLİ UYGULAMALAR

Askerlik hizmetinin yapılmış olması tercih nedenidir.

ÇALIŞMA SAATLERİ

08:00 - 17:30 (İstanbul Ofis)

FAZLA MESAİ

İşin gerektirdiği hallerde yapılmaktadır.

İZİN POLİTİKASI

1 yılını dolduran çalışanlara 5 yıla kadar 3 hafta

ORTALAMA ŞİRKETTE KALMA SÜRESİ

9 yıl

İŞ GEZİSİ GEREKTİREN GÖREVLER

Özellikle Satış Departmanındaki görevler

ELEMANLARDA ARANAN NİTELİKLER

Asgari Eğitim Düzeyi

Üniversite lisans öğretimi

Asgari Mezuniyet Derecesi

Belirli bir derece şart olmamakla birlikte tercih nedeni olabilir.

Yabancı Dil

İyi derecede

Deneyim

İşin gerektirmesi haline aranır.

ELEMAN SEÇİM PROSEDÜRÜ