ERENCO-Erdemir Mühendislik Yönetim ve Danışmanlık Hizmetleri A.Ş., Türkiye'nin en büyük demir çelik kuruluşu ve entegre yassı çelik üreticisi olan Ereğli Demir Çelik Fabrikaları T.A.Ş. (ERDEMİR) tarafından kurulmuş olup Demir Çelik Endüstrisi ve ilgili sektörlerde kazanılan engin deneyim, mükemmellik, uzmanlık, yetenek ve bilgi birikimini maksimum düzeyde değerlendirmek amacıyla faaliyet gösteren bir şirkettir.
ERENCO - Erdemir Mühendislik Yönetim ve Danışmanlık Hizmetleri A.Ş. adı ile Ağustos 2001 tarihinde tescil edilmiş, Nisan 2002'de ise yönetim merkezi Ankara'da olmak üzere faaliyete başlamıştır. Şirketimizin Yönetim Merkezi Haziran 2003'de Karadeniz Ereğli'ye taşınmıştır. Kadromuzda 100'ü aşkın mühendis çalışmaktadır.
ERENCO, hızlı teknolojik değişim ve yeniliklerin yaşandığı günümüzde, kalite beklentilerinin giderek arttığı güçlü bir rekabet ortamında bulunmanın bilinci ile, tutarlı ve sürdürülebilen gelişme trendini korumak, küresel ölçekte faaliyet göstermek ve ERDEMİR Şirketler Grubuna ait tüm tesislerin yatırım ve mühendislik hizmetlerini yürütmek amacıyla 2001 yılında yola çıkmış olup ülkemiz Demir-Çelik sektöründeki mühendislik hizmetlerinde lider firma olmanın yanı sıra diğer sektörlerde de aranılan ve güvenilen bir firma olmayı hedeflemektedir.
Merkez ve Genel Müdürlüğü Kdz.Ereğli'de bulunan ERENCO'nun Kdz.Ereğli teşkilatında Projeler Uygulama ile İdari, Mali ve Ticari İşler Direktörlükleri; İskenderun Şubesinde ise Projeler Uygulama Direktörlüğü'nün İsdemir Projelerini yürütmekle görevli İsdemir Projeler Grup Müdürlüğü faaliyet göstermektedir.
VİZYONUMUZ
Demir-çelik, petrol, petro-kimya ve diğer sektörlere yönelik mühendislik ve danışmanlık hizmetlerinde, ülke çapında ve yurt dışında, önde gelen ve güvenilir bir firma olmaktır.
MİSYONUMUZ
Uluslararası standartlarda mühendislik ve danışmanlık hizmetleri sunmak; doğru, ekonomik ve çevreye karşı duyarlı çözümler üretmek; sosyal paydaşların beklentilerini en üst düzeyde karşılamaktır.
DEĞERLERİMİZ
- Müşteri tatmini ve bağlılığı,
- Yönetimsel ve teknolojik yeniliklere açıklık,
- Yaratıcılık ve katılımcılığı teşvik,
- Çalışanların sürekli eğitim ve gelişimi,
- Tüm ilişkilerde güven, saygı ve iş etiği,
- İşçi sağlığı ve iş güvenliği,
- Etkin ekip çalışması,
- Sosyal paydaşlara katkı,
- Çevreye karşı duyarlılık.
İNSAN KAYNAKLARI POLİTİKAMIZ
ERENCO olarak insan kaynaklarımızın en büyük gücümüz olduğuna inanmaktayız. İnsan kaynakları politikamızın temel amacı şirketimizin ve müşterilerimizin gereksinimlerini en doğru şekilde karşılayacak yetenek, eğitim ve deneyime sahip nitelikli çalışanları şirketimize kazandırmaktır.
İnsan kaynakları uygulamalarımızın tamamında aşağıdaki prensiplere bağlı kalmaktayız:
- Çalışanlarımıza pozisyonun ve kariyer hedeflerinin gerektirdiği her türlü gelişme ve eğitim imkanlarını sağlamak,
- Uygun ödüllendirme ve takdir mekanizmaları aracılığı ile profesyonel başarıyı teşvik etmek,
- Çalışanların potansiyellerini hayata geçirmelerini sağlamak ve yönetici yetiştirmek,
- Takım çalışmasının teşvik edildiği ve çalışan memnuniyetinin sağlandığı bir çalışma ortamı yaratmak.
ERENCO olarak konularında uzmanlaşmış tecrübeli mühendisleri ve kendisini geliştirmek isteyen yeni mezun mühendisleri aramızda görmek ve sektöre yıllarını veren değerli uzmanların bilgi birikimi ve tecrübelerinden yararlanmak, edinimlerini sergilemeleri için yeni fırsatlar sunmak ve ülkemizin genç mühendislerine bu değerli deneyimin birer parçası olma olanağını sağlamak istiyoruz.
