Hakkımızda
Angst+Pfister Gelişmiş Teknik Çözümler AŞ Angst+Pfister Grubu 1920 yılında Zürich İsviçre'de kurulmuş, bugün İsviçre, Almanya, Avusturya, İtalya, Fransa, Belçika, Hollanda, Çek Cumhuriyeti, Çin'de tamamına sahip olduğu iştirakleri ve Türkiye'deki Angst+Pfister stratejik ortaklığı ile küresel çapta faaliyet gösteren bir kuruluş haline gelmiştir.Grubun başarısı, mümkün olan en iyi hizmeti belirgin rekabet avantajı ile müşterilerine sunmak, yenilikçi ve dönüştürücü fikirleri bitmek bilmez bir çaba ile sağlamasından kaynaklanmaktadır. Angst+Pfister'in ayrılmaz bir parçası olan Uluslararası Pazar, müşterilerine yaratıcı endüstriyel çözümler sunmaya ve büyük yenilikler ile işbirliği yapmaya olanak verir. Amacımız İsviçreli güçlü bir şirketin geleneksel değerleri ile Bursa-Türkiye'deki Angst+Pfister'ın teknik uzmanlık ve süreç verimliliğini birleştirerek 60.000'den fazla Global müşteriye karşılıklı başarılarla dolu bir gelecek sağlamaktır.Faaliyet gösterdiği sektörler: Üretim / Endüstriyel Ürünler
Angst+Pfister Gelişmiş Teknik Çözümler AŞ Angst+Pfister Grubu 1920 yılında Zürich İsviçre'de kurulmuş, bugün İsviçre, Almanya, Avusturya, İtalya, Fransa, Belçika, Hollanda, Çek Cumhuriyeti, Çin'de tamamına sahip olduğu iştirakleri ve Türkiye'deki Angst+Pfister stratejik ortaklığı ile küresel çapta faaliyet gösteren bir kuruluş haline gelmiştir.Grubun başarısı, mümkün olan en iyi hizmeti belirgin rekabet avantajı ile müşterilerine sunmak, yenilikçi ve dönüştürücü fikirleri bitmek bilmez bir çaba ile sağlamasından kaynaklanmaktadır. Angst+Pfister'in ayrılmaz bir parçası olan Uluslararası Pazar, müşterilerine yaratıcı endüstriyel çözümler sunmaya ve büyük yenilikler ile işbirliği yapmaya olanak verir. Amacımız İsviçreli güçlü bir şirketin geleneksel değerleri ile Bursa-Türkiye'deki Angst+Pfister'ın teknik uzmanlık ve süreç verimliliğini birleştirerek 60.000'den fazla Global müşteriye karşılıklı başarılarla dolu bir gelecek sağlamaktır.Faaliyet gösterdiği sektörler: Üretim / Endüstriyel Ürünler
Şirket Sayfasına Git
Şirketin Aydınlatma Metni
PERSONEL ADAYLARININ KİŞİSEL VERİLERİN İŞLENMESİ HAKKINDAAYDINLATMA METNİ Bu aydınlatma metni, 6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (“KVKK” ) madde 10 ile Aydınlatma Yükümlülüğünün Yerine Getirilmesinde Uyulacak Usul ve Esaslar Hakkında Tebliğ kapsamında veri sorumlusu sıfatıyla ANGST PFISTER GELİŞMİŞ TEKNİK ÇÖZÜMLER. A.Ş. (“APTR”) tarafından hazırlanmıştır. APTR, kişisel verilen gizli tutulmasına ve bu bilgilerin üçüncü kişilerle paylaşılmamasına büyük önem vermektedir. APTR, kişisel verilerinizin işlenmesi ve aktarımı süreçlerinde, verilerinizin hukuka aykırı olarak kullanılmasını önlemek ve muhafazası ile veri güvenliğini sağlamak için KVKK madde 12 ve diğer ilgili hükümler uyarınca gerekli idari ve teknik tedbirleri almaktadır.HANGİ KİŞİSEL VERİLERİNİZİ İŞLİYORUZ?• Adınız, soyadınız, T.C. Kimlik numaranız, doğum tarihiniz ve yeriniz, cinsiyetiniz, medeni durumunuz, milliyetiniz• E-posta adresiniz, adresiniz, cep telefon numaranız• Öğrenim durumu, sertifika ve diploma bilgileri, uzmanlık bilgisi, yabancı dil bilgileri, eğitim ve beceriler, katıldığı seminer ve kurslar, bilgisayar bilgisi, sınav bilgisi• İş deneyimleri (firma isimleri, çalışmış olduğu dönemler, iş tanımı, ünvan)• Sürücü belgesi bilgileri• Aile durumunuz, Eş-Çocuk bilginiz (adı soyadı, doğum tarihi)• Yetkinlikleriniz, hobileriniz, maaş beklentiniz, askerlik durumunuz, referans bilgileriniz (referans kişisinin adı soyadı, unvanı, işyeri, telefonu)KİŞİSEL VERİLERİNİZİ HANGİ AMAÇLA İŞLİYORUZ?Tarafımıza yapmış olduğunuz iş başvurusu ya da özgeçmiş ve ilgili bilgilerinizi Firmamız incelemesine açmış bulunmanız çerçevesinde kişisel verilerinizi: çalışan adayı seçme ve yerleştirme süreçlerinin yürütülmesi, çalışan adaylarının başvuru süreçlerinin yürütülmesi, istihdam politikası gereği işe ve pozisyona uygun adayın yerleştirilebilmesi, açık pozisyonlar için iş başvurularının değerlendirilmesi amaçlarıyla işliyoruz.KİŞİSEL VERİLERİNİZİ NE ŞEKİLDE VE HANGİ HUKUKİ SEBEPLERLE TOPLUYORUZ?Söz konusu kişisel veriler, KVKK m. 5 gereğince “Bir sözleşmenin kurulması veya ifasıyla doğrudan doğruya ilgili olması kaydıyla, sözleşmenin taraflarına ait kişisel verilerin işlenmesinin gerekli olması” ve “İlgili kişinin temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, veri sorumlusunun meşru menfaatleri için veri işlenmesinin zorunlu olması” hukuki sebeplerine dayanarak iş başvuru formunu doldurmanız veya Kariyer.net web sitesinde yer alan formu doldurmanız suretiyle işlenmektedir.KİŞİSEL VERİLERİNİZİ KİMLERE VE HANGİ AMAÇLA AKTARIYORUZ?Söz konusu Kişisel veriler KVKK’nın 8. ve 9. maddelerinde belirtilen şartlar çerçevesinde; hukuki uyuşmazlıkların giderilmesi ve ilgili mevzuat gereği talep halinde kolluk kuvvetleri veya adli makamlara aktarılabilecektir.KVKK’nın 11. maddesinde düzenlenen haklarınız kapsamındaki taleplerinizi, kimliğinizi tespit edici gerekli bilgiler ve kullanmak istediğiniz haklarınıza yönelik açıklamaları ile birlikte İnsan Kaynakları departmanında yer alan “Başvuru Formu” ile birlikte iletebilirsiniz. Başvuru şekli ve yollarına ilişkin detaylı bilgi ilgili başvuru formu içerisinde yer almaktadır.“Bu aydınlatma metninin tamamını okuduğumu ve içeriğine vakıf olduğumu, haklarım konusunda bilgilendirildiğimi beyan, kabul ve taahhüt ederim.”
Detaylı Bilgi
