Daha iyi bir deneyim için uygulamada aç

İlan yayından kaldırılmıştır!
İstanbul(Avr.)(Beşiktaş)

İş Yerinde

İş Yerinde

İlan yayından kaldırılmıştır!

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Tecrübe

5 - 25 yıl arası

Departman

Satış

Satış

Başvuru Sayısı

59 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Tecrübe

5 - 25 yıl arası

Başvuru Sayısı

59 başvuru

Departman

Satış

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Şirketimizin Ankara/Çankaya  ofisinde görevlendirilmek üzere; kendini geliştirmeyi hedefleyen, ekip çalışmasına yatkın, yeni teknolojilere açık, aşağıda belirttiğimiz niteliklere uygun Kıdemli Müşteri Yöneticisi arıyoruz.

  • Bilişim sektöründe en az 5 yıl deneyimli,
  • İletişim becerisi ve ikna kabiliyeti yüksek, yaratıcı, çözüm odaklı,
  • Kamu ve/veya özel sektörde nitelikli iş geliştirme yapabilecek, hizmet projeleri, dış kaynak (outsource) insan kaynağı, teknik danışmanlık satışları konusunda tecrübeli,
  • Prezantasyon, tekliflendirme ve satış süreçlerini takip edebilecek,
  • Yazışma ve konuşma olarak İngilizce diline hakim,
  • Dış görünümüne özen gösteren ve diksiyonu düzgün,
  • MS Office programlarına hakim,
  • Hedef odaklı, girişimci, insan ilişkileri kuvvetli, ikna kabiliyeti yüksek ve problem çözme becerilerine sahip,
  • Dinamik, motivasyonu yüksek ve güler yüzlü,
  • Ehliyet sahibi ve gerektiğinde aktif araç kullanabilen.


İŞ TANIMI

 

  • Müşterilerinin beklentilerini doğru algılayıp, ürün ve hizmetlerimizin satışa dönüştürülmesini sağlamak,
  • Sorumlu olduğu müşteri grubu üzerinde etkin olabilmek adına gereken çalışmaları yönetmek,
  • Kısa, orta ve uzun vadede fırsatların yaratılması için gerekli çalışmaları yürütmek,
  • Ön görüşme, müşteri taleplerini analiz etmek ve ihtiyaçlarının belirlemek, sunum yapmak, teklif hazırlama, raporlama yapmak, siparişlerin takibi, müşteri memnuniyetini koruma ve geliştirme, sürekli müşteri ziyaretleri gibi tüm satış aktivitelerinin eksiksiz olarak gerçekleştirilmesi.
  • Müşteri memnuniyetini artıracak iyileştirme fırsatlarının tespit edilmesi
  • Müşteri ziyaretlerinin planlanması, gerçekleştirilmesi, raporlanması
  • Gerçekleştirdiği tüm faaliyetlerle ilgili gerekli raporlamaları gerçekleştirmek.
  • Satış süreç ve araçlarını etkin bir şekilde kullanarak satış hacmini arttıracak aksiyonların alınması ve belirlenen satış hedeflerine ulaşılması.

 Görevlerini yerine getirecek takım arkadaşları arıyoruz.

Aday Kriterleri

Lise(Mezun), Ön Lisans(Mezun), Üniversite(Mezun)

Kıdemli Müşteri Yöneticisi pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Kıdemli Müşteri Yöneticisi Kıdemli Müşteri Yöneticisi Maaşları Kıdemli Müşteri Yöneticisi Nasıl Olunur? Kıdemli Müşteri Yöneticisi Nedir? Kıdemli Müşteri Yöneticisi İş İlanları
Hakkımızda

Creentech, farklı müşteriler için onların ihtiyaçlarına uygun çözümleri birlikte üreterek rekabette kazanan, bilgi, beceri ve yetenekleri ile danışmanlık hizmetleri sunan, çözüm geliştirme ve sunmaya yönelik pazar standartlarını belirleyen, iş fırsatları yaratıp bunları yönlendiren, gelecekteki olası gelişmeleri araştıran, bunları önceden belirleyerek gerekli değişiklikleri hızla uygulayan, doğrudan ve açık iletişime, kişi yeteneklerine, yetkilendirmenin önemine inanan ve buna uygun iş ortamını oluşturan, temel değerlerimiz doğrultusunda iş ahlakı, dürüstlük ve kaliteden taviz vermeyen, bir firma olarak pazarda tercih edilen iş ortağı olmaktır. Üstün performanslı ürün ve servis güvencesi için, rakipler de dahil işbirliğine yönelmek, internet ve diğer teknolojik devrimlerle ivmelenen değişime uyum sağlayabilecek hız ve esneklikte olmak, rekabetin ve değer yaratmanın ön koşulu bilgiyi yönetebilmek, farklılaşma yaratabilmek, şirketin misyonunu belirleyen unsurlar içinde yer almaktadır. Creentech’in faaliyetlerine “Toplam Kalite” felsefesi yön verir. Creentech’in ilkesi; müşterilerinin, çalışanlarının, hizmet ve ürün sunulan kurumların ve diğer sosyal paydaşlarının beklentilerini aşmaktır. Şirket gücünü yetişmiş ve sürekli gelişen insan kaynağından almaktadır. Türkiye’ye geleceğin teknolojilerini taşımayı kendine vizyon olarak belirleyen Creentech birçok kuruma özel çözümler üretmektedir. Müşteri memnuniyet parametreleri dış ölçümler yanında iç ölçümlerle de izlenerek sürekli iyileştirilmektedir. Başarıyı ve gelişmeyi sürekli kılabilmeyi ve daha iyi hizmet vermeyi kendine ilke edinen Creentech, bunun nitelikli insan kaynağı ile sağlanacağının bilincindedir. İşte bu ilkeden yola çıkan ve yönetim kalitesinde çıtayı hep daha yükseğe çekmeyi hedefleyen Creentech, kurum içerisinde İnsan Kaynakları Yönetiminin önemine inanmakta ve İnsan Kaynakları yönetimi ile ilgili her türlü gelişmeye fırsat sağlamaktadır

Creentech, farklı müşteriler için onların ihtiyaçlarına uygun çözümleri birlikte üreterek rekabette kazanan, bilgi, beceri ve yetenekleri ile danışmanlık hizmetleri sunan, çözüm geliştirme ve sunmaya yönelik pazar standartlarını belirleyen, iş fırsatları yaratıp bunları yönlendiren, gelecekteki olası gelişmeleri araştıran, bunları önceden belirleyerek gerekli değişiklikleri hızla uygulayan, doğrudan ve açık iletişime, kişi yeteneklerine, yetkilendirmenin önemine inanan ve buna uygun iş ortamını oluşturan, temel değerlerimiz doğrultusunda iş ahlakı, dürüstlük ve kaliteden taviz vermeyen, bir firma olarak pazarda tercih edilen iş ortağı olmaktır. Üstün performanslı ürün ve servis güvencesi için, rakipler de dahil işbirliğine yönelmek, internet ve diğer teknolojik devrimlerle ivmelenen değişime uyum sağlayabilecek hız ve esneklikte olmak, rekabetin ve değer yaratmanın ön koşulu bilgiyi yönetebilmek, farklılaşma yaratabilmek, şirketin misyonunu belirleyen unsurlar içinde yer almaktadır. Creentech’in faaliyetlerine “Toplam Kalite” felsefesi yön verir. Creentech’in ilkesi; müşterilerinin, çalışanlarının, hizmet ve ürün sunulan kurumların ve diğer sosyal paydaşlarının beklentilerini aşmaktır. Şirket gücünü yetişmiş ve sürekli gelişen insan kaynağından almaktadır. Türkiye’ye geleceğin teknolojilerini taşımayı kendine vizyon olarak belirleyen Creentech birçok kuruma özel çözümler üretmektedir. Müşteri memnuniyet parametreleri dış ölçümler yanında iç ölçümlerle de izlenerek sürekli iyileştirilmektedir. Başarıyı ve gelişmeyi sürekli kılabilmeyi ve daha iyi hizmet vermeyi kendine ilke edinen Creentech, bunun nitelikli insan kaynağı ile sağlanacağının bilincindedir. İşte bu ilkeden yola çıkan ve yönetim kalitesinde çıtayı hep daha yükseğe çekmeyi hedefleyen Creentech, kurum içerisinde İnsan Kaynakları Yönetiminin önemine inanmakta ve İnsan Kaynakları yönetimi ile ilgili her türlü gelişmeye fırsat sağlamaktadır

Şirket Sayfasına Git

Kıdemli Müşteri Yöneticisi pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

Kıdemli Müşteri Yöneticisi Kıdemli Müşteri Yöneticisi Maaşları Kıdemli Müşteri Yöneticisi Nasıl Olunur? Kıdemli Müşteri Yöneticisi Nedir? Kıdemli Müşteri Yöneticisi İş İlanları