GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

GEREKLİ NİTELİKLER

 • Öğrenim Durumu: Üniversitelerin Tekstil Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği, Kimya Mühendisliği veya ilgili bölümlerinde öğrenimi devam eden,

 •Haftanın en az 3 günü çalışmaya uygun,

• İş Deneyimi: Benzer pozisyonda tercihen en az 3 ay deneyimli (tercihen perakende sektöründe),

 • Yabancı Dil: Orta düzeyde İngilizce bilen, 

• Bilgisayar/Program Bilgisi: MS Office araçları, Nebim Winner, Nebin V3

GÖREV TANIMI

 1. Kategori departmanına ait tüm operasyonel süreçleri belirlenen iş akışları doğrultusunda yürütülmesine destek olunması, 

2. V3 sistemindeki tüm tedarikçi bilgilerinin eksiksiz olarak sisteme girilmesine yeni tedarikçi kodlarının açılmasına ve yeni ürün kodlarını girilmesi süreçlerine destek olunması, 

3. Ürün/koli/koli içi gibi bilgilerinin V3 sisteminde eksiksiz ve doğru olarak girilmesine destek olunması, 

4. İhracat için gerekli tüm ürün bilgilerinin eksiksiz ve doğru olarak V3 sistemine girilmesi, 

5. Sisteme siparişlerin girilmesine, girilmiş siparişlerin doğruluğunu kontrol edilmesi ve revize edilmesi gereken noktaların güncellenmesine destek olunması, 

6. Yeni ürün sunumları için gerekli tüm hazırlıklara destek olunması (numune takibi, numune etiketlendirme, numune düzeninin sağlanması, fiyatlandırma tablolarını hazırlanması vb.),

 7. Sevkiyat planında yer alan haftalık sevkiyat programının işlerliğine destek olunması, çıkan sorunları şirket içi birimler ve tedarikçiler ile iletişime girerek çözülmesine destek olunması,

 8. Gelen ürün numunelerinin düzenli olarak arşivde tutulmasına destek olunması, 

9. Yeni satışa girecek ürünleri hakkında Satış/Lojistik/E-Ticaret/Planlama departmanlarını bilgilendirilmesine destek olunması. E-ticaret departmanında kullanılmak üzere ürün fotoğraflarının çekildiğinden ve ilgililere iletildiğinden emin olunması, 

10. Sorumlu olduğu kategoride fason üretim olması durumunda: 

a. Bağlı olduğu yöneticisinden gelen üretim planının organize edilmesine destek olunması,

 b. Hammadde ve sarf malzemelerinin satın almasının organize edilmesine, üreticilere sevk edilmesini destek olunması, 

 c. Hammadde ve sarf malzemelerinin stoklarını kontrol edilmesine ve raporlanmasına destek olunması,

 d. Üretim yerleri arası yarı mamul, tam mamul ürünlerin transferini organize edilmesine destek olunması, 

e. Üretici tarafından üretimi tamamlanmış ürünlerin depoya sevk edilmesi süreçlerine destek olunması,

 f. Söz konusu ürünlerle ilgili sürekli olarak stok ve satış analizleri yaparak mağazaların ihtiyaçlarını belirlenmesine destek olunması, 

g. Atölyenin üretim planına göre üretiminin kontrolünü yapılmasına destek olunması,

 h. Fason üreticilerin firelerinin takibine ve üretim limitlerinin kontrolüne destek olunması, i. Üretim raporlarını, fire raporlarının hazırlanması ve sunulmasına destek olunması,

 j. Fason üreticilerin ve sarf malzemelerinin ödemeleri ile ilgili evrakların takibini yapılmasına destek olunması, 

11. Şirket stratejik hedefleri ve vizyonu doğrultusunda, işin daha kaliteli, verimli ve/veya hedeflerin daha uygun şekilde yapılabilmesi adına, ihtiyaç duyulan ek görevlerin üstlenilmesi ve yönetim tarafından beklenen aksiyonların hayata geçirilmesi