İş Geliştirme Uzmanı

FERSAN FERMANTASYON ÜRÜNLERİ SAN. VE TİC A.Ş.

1978’den bu yana Türkiye’nin ilk ve lider sirke üreticisi olan Fersan, aynı zamanda turşu, sos, içecek ve temizlik ürünleri alanlarında da faaliyet göstermektedir. Almanya merkezli köklü bir grup şirketi olan Develey çatısı altında, modern altyapımızla sektöre yön veriyoruz. Doğanın zenginliklerini inovasyonla buluşturarak, paydaşlarımıza ve ekosistemimize değer katmak için durmaksızın çalışıyoruz.

EFQM Mükemmellik Ödülü’ne sahip yapımızla kurumsallaşmış yönetim anlayışımızı kanıtlamış durumdayız. Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı onaylı Ar-Ge Merkezimiz ile sağlıklı ve yenilikçi ürünler geliştiriyor; Great Place to Work® sertifikamızla da Türkiye'nin En İyi İşverenleri arasında yer alıyoruz.

“Önce insan” yaklaşımımız ve güçlü ekip ruhumuzla, değişimi kucaklayan yenilikçi bir şirket kültürü benimsiyoruz. Sürdürülebilir büyümeyi hedefleyen yapımızla, yeni yatırımlarımız sayesinde her geçen gün gelişiyor ve ülkemize değer katmaya devam ediyoruz.

Eğer siz de bu heyecan verici yolculukta bizimle birlikte yer almak isterseniz, başvurunuzu bekliyoruz!

Gösterdiğiniz ilgi ve güven için teşekkür eder, sizi büyüyen ailemizin bir parçası olarak görmekten mutluluk duyarız.

Ailemize katılmak ister misiniz?

Neden Sen?

• Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği lisans alanından mezunsan,
• İyi derecede İngilizce biliyorsan,
• MS Office programlarına ve yalın üretim sistemlerine hakimsen,
• Analitik düşünme, proje yönetimi ve süreç takibi konusunda kendine güveniyorsan,
• Güçlü iletişim becerilerinle farklı ekipler ve departmanlarla etkin koordinasyon sağlayabiliyorsan.

Hangi Özelliklerin Seni Öne Çıkarır?

• Yalın araçlar ve uygulamalar konusunda bilgi sahibi olman,
• Dijital dönüşüm ve dijital proje yönetimi deneyiminin bulunması,
• İş analitiği, raporlama ve fizibilite çalışmalarında aktif rol üstlenmiş olman,
• Proaktif, sonuç odaklı ve değişen önceliklere hızlı adapte olabilmen,
• Aynı anda birden fazla projeyi planlayıp başarıyla takip edebilmen.

Bu Rolde Hangi Sorumlulukları Üstlenmeni Bekliyoruz?

• Şirketin operasyonel süreçlerini sürekli geliştirmek, yalın dönüşüm kültürünü yaygınlaştırmak, 
• Dijitalleşme fırsatlarını hayata geçirmek,
• Veri temelli analizlerle yönetimin stratejik karar alma süreçlerini desteklemek,
• Performans, verimlilik, maliyet, kapasite ve iş gücü analizlerini gerçekleştirmek,
• İş birimleri ile IT arasında köprü kurarak dijital proje portföyünü koordine etmek, ROI ve kullanıcı adaptasyon oranlarını  takip etmek,
• Şirketin dijitalleşme ihtiyaçlarını süreç bazlı analiz etmek; otomasyon (RPA) ve yapay zeka fırsatlarını değerlendirmek,
• Şirket KPI ve OGSM hedeflerinin takibini koordine etmek, yönetim dashboardları tasarlamak ve kritik raporlar oluşturmak