ABAP Uzmanı Migros

İstanbul(Asya)(Ataşehir)

Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

  • Üniversitelerin Bilgisayar Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği veya Matematik Mühendisliği bölümlerinden mezun,
  • SAP ABAP konusunda minimum 2 yıl tecrübesi olan,
  • Tercihen SAP FIORI bilen, 
  • Tercihen SAP İnsan Kaynakları Modülü hakkında bilgi sahibi,
  • Yazılım geliştirme yaşam döngüsü konuları hakkında bilgi sahibi,
  • Geliştirilen web ve mobil tabanlı uygulamalarda kullanıcı ara yüzü ve deneyimi tecrübesine sahip,
  • Problem çözme becerisine ve sonuç odaklı çalışma anlayışına sahip,
  • İletişim becerileri kuvvetli, çözüm odaklı, öğrenmeye açık,
  • Zaman yönetiminde başarılı,
  • Seyahat engeli olmayan,
  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.


İŞ TANIMI

Genel Müdürlüğümüz,İnsan Kaynakları Uzmanlık Merkezleri Grup Müdürlüğü ‘ne bağlı “İK Sistem Geliştirme" departmanımızda görevlendirilmek üzere, aşağıdaki görevlerden sorumlu  "ABAP Uzmanı" arayışımız bulunmaktadır.

  • İnsan Kaynakları İş Birimleri ve yazılım ekibi ya da yazılım şirketleri arasında köprü görevi oluşturulması,
  • İnsan Kaynaklarının tüm süreçleri hakkında kullanıcılarla görüşülerek ihtiyaçların belirlenmesi,
  • İş süreçlerine, uygulama envanterine, departman ana fonksiyonlarına ve iş modellerine hakim olunması,
  • Geliştirmeler ile ilgili ihtiyaçların analiz edilerek problemlerin tespit edilmesi ve çözümler önerilmesi,
  • Geliştirilen uygulamaların test ve dökümantasyon süreçlerinin yapılması,
  • Entegrasyon projelerinde görev alıp, faz liderliği yapılması,
  • Bütünsel bakış açısı ile iş biriminin ihtiyacını anlayarak yönlendirici rol alınması.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri