Kurumsal Etki ve Toplum İlişkileri Sorumlusu
İş İlanı Hakkında
Pozisyonun Amacı
Şirketin kurumsal itibarını güçlendirmek, çocuklar ve gençler başta olmak üzere toplumun farklı kesimleriyle sürdürülebilir ilişkiler kurmak, sosyal sorumluluk faaliyetlerini koordine etmek ve şirketi iç ve dış paydaşlar nezdinde temsil etmek.
Temel Görev ve Sorumluluklar
Şirketin kurumsal iletişim ve toplumsal etki faaliyetlerini planlamak ve yürütmek.
Çocuklara ve gençlere yönelik sosyal sorumluluk projeleri geliştirmek ve koordine etmek.
Okullar, üniversiteler, kamu kurumları, sivil toplum kuruluşları ve yerel paydaşlarla ilişkileri yönetmek.
Şirketi kariyer günleri, eğitim programları, fuarlar, sosyal sorumluluk projeleri ve toplumsal etkinliklerde temsil etmek.
Kurumsal iletişim kanallarında şirketin değerlerini ve sosyal etkisini yansıtan içeriklerin hazırlanmasına destek olmak.
Gençlerin mesleki gelişimine katkı sağlayacak staj, eğitim ve kariyer programlarının tanıtımını yapmak.
Şirketin toplumsal fayda ve sürdürülebilirlik hedeflerine katkı sağlayacak projeler geliştirmek.
Toplumsal etki faaliyetleri ile ilgili raporlama, ölçümleme ve değerlendirme çalışmalarını yürütmek.
Şirket ile toplum arasındaki iletişim köprüsünü oluşturmak ve güçlendirmek.
Yetkinlikler
Güçlü sözlü ve yazılı iletişim becerisi.
Çocuklar, gençler ve farklı paydaş gruplarıyla etkili iletişim kurabilme yetkinliği.
Yüksek temsil ve ilişki yönetimi kabiliyeti.
Sunum ve topluluk önünde konuşma becerisi.
Proje geliştirme ve organizasyon yönetimi becerisi.
Planlama ve koordinasyon yeteneği.
Takım çalışmasına yatkınlık ve iş birliği kültürü.
Sosyal sorumluluk ve toplumsal gelişim konularına ilgi ve farkındalık.
Dijital iletişim ve sosyal medya araçlarını etkin kullanabilme.
Problem çözme ve sonuç odaklı çalışma becerisi.
Kurumsal itibar ve marka bilincine sahip olma.
Aranan Nitelikler
Üniversitelerin İletişim, Halkla İlişkiler, Sosyoloji, Psikoloji, Eğitim Bilimleri veya ilgili bölümlerinden mezun olmak.
Kurumsal iletişim, halkla ilişkiler, sosyal sorumluluk projeleri veya toplumsal ilişkiler alanlarında deneyim sahibi olmak tercih sebebidir.
Etkinlik ve organizasyon yönetimi konusunda bilgi sahibi olmak.
MS Office programlarını etkin kullanabilmek.
Seyahat engeli bulunmamak.
B sınıfı sürücü belgesine sahip olmak tercih sebebidir.
Aday Kriterleri
Şirket Hakkında
Temelleri 1986 yılında atılan Niğtaş Anonim Şirketi 30 yılı aşan yolculuğunda, hedeflemiş olduğu değişim ve gelişim programlarının hep bir adım önünde giderek sadece Türkiye’nin değil Dünya’da 60 ın üzerinde ülkeye ulaşarak büyük bir başarı hikayesi yazdı. Yapmış olduğu bütün işlerde uluslararası standartlara uyum ve sürekli gelişim amacını gözeten Niğtaş, sektörde ülkesinde yakaladığı trendi, dünyada’da yakalama hedefine inançla ilerleyen, insana verdiği değerle ‘Biz Kazanan Takımız’ mottosunu benimseyen bir markadır.
Yan Haklar
- Servis
- Yemekhane
