Ücretlendirme ve Yan Haklar Yöneticisi

Teksan Jeneratör

Sektöründe lider konumda olan şirketimizin İstanbul Sancaktepe lokasyonunda, İnsan Kaynakları Departmanı'nda görevlendirilmek üzere 

• Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği, İşletme, İktisat, Çalışma Ekonomisi, Ekonometri, İstatistik vb. bölümlerinden mezun,
• İş Hukuku olmak üzere ilgili tüm yasal mevzuatlara hakim,
• Bordro ve özlük süreçlerinde en az 10 yıl deneyimli,
• SAP HR Bordro modülünü etkin olarak kullanabilen ve geliştirmelerinde görev almış olan,
• Tercihen Hay, ücret kademe ve yan haklar sistemlerine hakim,
• MS Office uygulamalarını, özellikle Excel’i ileri düzey kullanabilen,
• Planlama, koordinasyon ve takip becerisi yüksek, analitik ve sonuç odaklı,
• İstanbul Anadolu Yakasında ikamet eden.

'Ücretlendirme ve Yan Haklar Yöneticisi' arayışımız mevcuttur.

İş Tanımı:

• İnsan Kaynakları raporlamalarının oluşturulması, takibi ve analizi,
• Hukuki süreçlerin takibi,
• Yönetmeliklerin ve Prosedürlerin güncel tutulması,
• Bütçe ve raporlama süreçlerinin yönetimi,
• Performans sonuçlarına göre, değişken ücret yönetimi kurgusunun takibi,
• Çalışan Bağlılığı konularında İK İş Ortakları ile koordineli şekilde çalışarak, Çalışan bağlılığını kurgulayan İK uzmanlık görevlerindeki çalışanlara destek olmak,
• İK İş Ortaklarına tüm operasyonel süreçlerde destek olmak.
• Performans, Gelişim ve Yetkinlik Yönetim Sistemleri konusunda çalışan ve liderlere destek olmak,
• Tüm çalışanlardan gelen İK talepleri sürecinin takibini yaparak operasyonu yürütmek,
• Günlük İK operasyonunu yürütmek.