Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

İnsan Kaynakları organizasyonumuzda Bordro Kıdemli Uzmanı olarak görev alacak takım arkadaşı arıyoruz.


İş Tanımı:


  • Tüm mevzuatların takibini yapmak ve süreçlerin mevzuata uygun olarak yürütülmesini sağlamak,
  • Yasal bordro ve işletmeye özel bordro parametrelerine göre gerekli takibin yapılması ve sistem güncellemelerinin yapılması,
  • Çalışanların tüm bordro işlemlerini yürütmek,
  • Hem fazla mesai / tam zamanlı çalışanlar hem de işten ayrılan personel için ödemeleri zamanında yapmak,
  • SGK, Çalışma Bakanlığı, İşkur, Noter, İş Mahkemeleri gibi resmi kurum ve kuruluşlarla personel işlemleri ile ilgili yazışmalar ve süreçlerin takibi,
  • Çalışanların maaş bordrosunun yasal düzenlemelere ve şirket prosedürlerine göre hesaplama kontrolleri,
  • İstihdam ve diğer teşvik uygulamalarını takip ederek indirimden yararlanılmasını sağlamak,
  • Çalışanlara yapılacak tüm ödemeler için banka listeleri ve talimatlar hazırlamak ve ödemelerin çalışanların hesaplarına yatırılmasını sağlamak,
  • Çalışanların (SGK gibi) yasal bildirimlerinin yapılması ve takibi,
  • İlgili birimler için (finans, denetim vb.) Standart raporların hazırlanması,
  • Personel işlemleri ile ilgili resmi kurum ve kuruluşlarla yazışmalar.


Genel Nitelikler:


  • Ekonomi, İşletme Yönetimi, Endüstri İlişkileri veya ilgili alanlardan lisans mezunu olmak,
  • Minimum bordro konusunda 5 yıllık deneyim,
  • Diğer insan kaynakları süreçleri hakkında bilgi sahibi olmak,
  • Bordro Uygulamalarını kullanma deneyimi (Özellikle SAP İK modülü),
  • SAP İK modülü’nü cok iyi kullanabilen,
  • Gelişmiş MS Office Becerileri,
  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
  • İş Hukuku, SGK, Gelir Vergisi Kanunu'nun ilgili kısımları ve işle ilgili diğer mevzuat bilgisi,
  • Sonuç odaklı, problem çözme becerileri güçlü, takım çalışmasına yatkın,
  • İletişim ve organizasyon becerileri,
  • Zaman yönetimi, planlama ve iş takibi becerileri.

 



Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri