Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

İŞİN TANIMI

Türkiye Milli Olimpiyat Komitesi (TMOK),

  • Katkı sağladığı ve sağlayacağı Olimpik ve elit sporcuların tespiti, gelişimleri, performanslarının takibi ve analitik raporlanmaları;
  • Yaz ve Kış Olimpiyat Oyunları, Yaz ve Kış Gençlik Olimpiyat Oyunları (YOG), Avrupa Oyunları (EG), Yaz ve Kış Avrupa Gençlik Olimpik Festivalleri (EYOF), Akdeniz Oyunları ve İslami Dayanışma Oyunları hazırlıkları;
  • TMOK destek programlarından yararlanan sporcu ve antrenörlerin performanslarının takip ve raporlanması;
  • Milli takım kamp ziyaretleri, oyunlar öncesi ve sırasında gereksinimlerinin tespiti ve bunların sağlanması amacıyla kendi ulusal federasyonları, resmi kurumlar, kulüpler vb kurumlar nezdinde yapılması gerekenlerin tespit ve takibi;
  • Olimpik milli takımlar ve katkı sağlanan antrenörler için gerekli olabilecek seminer, kurs, vb. programların planlanıp düzenlenmesi;
  • Ulusal Olimpik Federasyonlar ile ilişki ve işbirliğinin güçlendirilmesi ve geliştirilmesi amacı ile çalışmalar yapılması, düzenli olarak ilişkili toplantılara katılınması, bilgi aktarımı sağlanması;
  • TMOK tarafından düzenlenen ve düzenlenecek sportif faaliyetlerin planlanması ve programlanması;
  • TMOK’ un Türk sporuna ve sporcusuna desteğinin geliştirilmesi amacıyla yeni proje önerilerinin hazırlanması;
  • TMOK’un kurumsal stratejik hedef ve amaçlarının yerine getirilmesi amacıyla yıllık sportif uygulama programı teklifinin hazırlanması;
  • Bu faaliyetlerin yönergelerdeki esas ve usullere göre uyum içerisinde yönetilmesi, koordinasyonu ve denetlenmesi konularında gerekli koordinasyonu sağlayacak bir Sportif Gelişim Sorumlusu arayışındadır.

ARANAN NİTELİKLER:

  • Üniversite lisans mezunu (BESYO veya Spor Fakültesi Tercih) Ancak aşağıdaki özellikleri sağlayan spor yönetimi ve sporculuk tecrübesine sahip farklı branşlarda öğrenim görmüş adaylar da başvurabilir. Yüksek lisans tercih sebebidir,
  • 5 yıllık iş deneyimi bunun en az 2 yılı spor yönetimi konusunda tecrübeli (tercihen antrenörlük, koçluk, menajerlik, spor yöneticiliği vb.),
  • Sporculuk tecrübesi, yarışma ve takım tecrübesine sahip olmak (tercih sebebidir),
  • Olimpik sporlar, spor sektörü içerisindeki paydaşlar konusunda bilgi ve deneyim sahibi,
  • Sporun geliştirilmesi, sportif performansın artırılması, spor organizasyonları, Olimpik oyunlar, süreçleri/hizmetleri vb. konuları ile ilgili bilgi/deneyim sahibi,
  • İşle ilgili yerel ve global düzeyde ekonomik, teknolojik, sektörel vb. gelişmeleri güncel takip edebilecek,
  • İletişim, planlama, zaman yönetimi, organizasyon, problem çözme, temsil ve sunum becerileri gelişmiş,
  • Çok İyi derecede İngilizce bilen,
  • Raporlamanın öneminin bilincinde, İngilizce/Türkçe sözlü ve yazılı raporlama teknikleri becerisine sahip,
  • Ekip çalışmasına yatkın, enerjik, yüksek motivasyonu ve özdisiplini olan,
  • Yazılı ve sözlü iletişim becerileri yüksek,
  • Sorumluluk sahibi, takipçi, sonuç odaklı, yaratıcı, pozitif ve dışa dönük,
  • MS Office programlarını etkin kullanabilen,
  • Yurtiçi ve yurtdışı seyahat engeli olmayan,
  • Erkek adayların askerlik görevini tamamlamış olmaları gerekmektedir.

NOT: Başvurular gizli tutulacaktır.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri