İlk işinin ilk haftaları… Herkes çok profesyonel görünüyor, sen ise “Ben gerçekten buraya ait miyim?” diye düşünüyorsun, değil mi? Rahat ol, bu düşünce yalnızca sende yok. Buna “yeterince iyi miyim?” sendromu deniyor ve neredeyse her yeni başlayan benzer duyguları taşıyor. Peki, ne yapmalı?
💭 O iç sesle tanış: “Ya hata yaparsam?”
Hata yapmak seni yetersiz göstermez, tam tersi, öğrenme hızını artırır. Kimse senden her şeyi bilmeni beklemiyor. Sadece öğrenmeye açık olmanı istiyor. Zaten iş hayatı biraz deneme-yanılma kulübü gibi: Deniyorsun, bazen tökezliyorsun, sonra bir bakmışsın o konuda mentor olmuşsun.
⚡ Mükemmel değil, meraklı ol
Yeni başlayanların sık yaptığı şeylerden biri, her şeyi kusursuz yapmaya çalışmak. Halbuki ekipler “merak eden” insanları daha çok fark eder. Bir şey anlamadığında soru sormak, hata yapmamaya çalışmaktan çok daha değerli. Çünkü soru sormak = öğrenme cesareti.
💪 Kendini karşılaştırma, kendi ilerlemeni ölç
Ofiste senden birkaç yıl deneyimli insanlarla kendini kıyaslarsan hep eksik hissedersin, ama dünle bugünü kıyasladığında geliştiğini fark edersin. Küçük başarılarını fark et, kutla. O “acaba yeterli miyim?” sesi zamanla yerini “galiba ben bu işi çözüyorum”a bırakır.
Unutma: Herkes bir zamanlar “yeni başlayan”dı.
Sen de şu an kendi versiyonunun en iyi hâline doğru ilerliyorsun — ve evet, yeterince iyisin. 🌱
