Personel ve İnsan Kaynakları Uzmanı

Nevco Holding

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

• Bordro, ücret, tahakkuk ve puantaj konularında deneyim sahibi,

• İş kanunu, SGK ve İş Sağlığı ve Güvenliği mevzuatına hakim,

• Tercihen Logo, Luca veya IFS Bordro programını bilen

• Kıdem/İhbar tazminatı ve fazla mesai hesaplaması yapabilen ve sözlü/yazılı raporlama becerisi  kuvvetli olan

• İş kazası/Rapor onaylama süreçlerine hakim,

• E-Beyanname süreçlerinde deneyimi olan.

• İletişimi kuvvetli, sistemli ve düzenli çalışabilen,

• Sorumluluk sahibi ve iş takibi konusunda başarılı olan.

• İş disiplini ve ekip uyumu olan

• Lokasyon olarak Başakşehir bölgesine yakın 

• Pdks Programlarını aktif kullanabilen 

• İşe alım, Yetenek Yönetimi, Organizasyonel Gelişim gibi süreçlerde aktif rol almış,

İŞİN TANIMI

• Personel işlemlerinin, özlük işlemlerinin ve ödemelerinin hukuk kuralları, prosedürler ve yasal zorunluluklara uygun olarak yapılmasını sağlamak,

• İşe giriş, işten çıkış, e-bildirge işlemleri, özlük dosyalarının tasnifi vb. özlük işlemlerini kanuna uygun şekilde gerçekleştirmek,

• Aylık puantaj, bordrolama ve raporlama işlemlerini yürütmek,

• Aylık insan kaynakları raporlamalarının ve istatistiklerinin hazırlanması için analizlerin yaparak gerekli aksiyonları almak,

• Engelli personel işlemlerini yürütmek,

• Yıllık izin, doğum izni, ücretsiz izin, mazeret izni, vb. gibi personelin çalışmadığı dönemlere ait kayıtların tam olması sağlamak ve girişleri yapmak,

• Yıllık İzin Bütçesini hazırlamak ve gerçekleşmesini takip etmek,

• SGK ve İş Hukukundan kaynaklanan değişiklikler nedeniyle ortaya çıkan yeni bilgi, belge vb. dokümanlarını takip etmek ve arşivlemek,

• Aylık İşgücü Çizelgesi, Engelli İşlemleri  gibi resmi raporlamaları yapmak,

• BES işlemleri yapmak,

• İşyeri disiplini, iş güvenliği ve işçi sağlığı konularındaki prosedürlerin uygulanmasını sağlamak,

• Her türlü savunma ve ihtar yazılarını hazırlamak.

• İnsan Kaynakları süreçlerinde yenilikçi bakış açısı ile projeler üreterek gerekli iyileştirme ve geliştirme faaliyetlerinin yürütülmesini sağlamak,