Medya İlişkileri Sorumlusu

Zorlu Holding

• Tercihen İletişim, Basın Yayın, Halkla İlişkiler bölümlerinden mezun, Pazarlama İletişimi yüksek lisansı olan,
• Çok iyi derecede İngilizce bilen,
• Gayrimenkul, AVM sektör işleyişine hakim,
• MS Office programlarını çok iyi derecede kullanabilen,
• Kurumsal İletişim, Marka İletişimi,  Basın ve Halkla İlişkiler konularında minimum 7 yıl deneyim sahibi,
• Editörlük seviyesinde içerik ve yazım konusunda deneyimli,
• Dijital iletişim platformlarını etkili biçimde kullanabilen,
• Medya sektöründeki değişiklikleri ve gelişmeleri yakından takip eden,
• Temsil yeteneği, iletişim ve organizasyon becerileri yüksek,
• Yorumlama, sunum ve raporlama becerileri yüksek,
• Yaratıcı ve analitik düşünce yapısına sahip,
• İnsan ilişkileri ve iletişim yeteneği güçlü, takım çalışmasına yatkın,
• Müşteri ve sonuç odaklı düşünebilen,
• Hizmet sektörünün yoğun temposuna ayak uydurabilecek,
• Liderlik, planlama ve organizasyon yeteneği yüksek,
• Erkek adaylar için Askerlik hizmetini tamamlamış veya muaf.

İŞ TANIMI

• Medya ve Basın ile olan iletişimin takibi, kurumun beklentileri doğrultusunda işleyişin sağlanması,
• Medya sektöründeki gelişmelerin takip edilmesi,
• Kurumsal dergi -tüm iç/dış yayınlar- için editörlük ve içerik düzenlemesinin yapılması,
• Basın bülteni, konuşma metinleri ve kurumsal yazıların oluşturulması,
• Grup geneli iletişim çalışmalarının Holding stratejileriyle paralel olarak koordinasyonun sağlanması,
• Kurum marka algısının gelişmesini ve yerleşmesini sağlayıcı faaliyetlerin planlanması, yürütülmesi ve koordinasyonu,
• Grup geneli projelerinin kurumsal iletişim ve halkla ilişkiler stratejilerinin belirlenmesi ve uygulanması,
• Kriz iletişimi yönetimi,
• Yöneticiler ile Medya arasında ilişkilerin organize edilmesi,
• Basın analizi ve değerlendirme raporlarının hazırlanması,
• Grup geneli oluşturulacak mesajların sosyal paydaşlar ve hedef kitleye ulaştırılması amacıyla kullanılacak iletişim kanallarının seçimi,
• Yurt içi ve yurt dışındaki PR ajanslarının koordinasyonu,
• Yurt içi ve yurt dışı lansman, relansman ve organizasyonlarının yapılması,
• Grup geneli iç iletişim çalışmalarının planlanması ve uygulanması,
• Dijital, görsel ve yazılı medya takibi,
• Sektörel, bölgesel, ulusal ve uluslararası basın kuruluşları ile iletişimin sağlanması, bire bir görüşmelerin takibinin yapılması.