Satış Sonrası Hizmetler Personeli

Diyarbakır
1 saat önce yayınlandı info
İş Yerinde Tam Zamanlı Müşteri Hizmetleri
İlk başvuranlardan ol!
Benzer ilanları keşfetmek için iş alarmı kur
Satış Sonrası Hizmetler TeknikeriDiyarbakır

İş İlanı Hakkında

Satış Sonrası Hizmet Personeli Genel Nitelikler

 

  • Lise mezunu olmak,
  • Mobilya alanında 3-5 yıllık tecrübeye sahip,
  • Mobilya möntörlüğü yapmış veya öğrenmeye yatkın olan,
  • B sınıfı sürücü belgesi ve SRC belgesine sahip,
  • Takım çalışmasına uyumlu, tüketiciyle sözlü iletişim kurabilme yeteneği olan,
  • Problem çözme yeteneğine sahip,
  • Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,

 

Satış Sonrası Hizmet Personeli İş Tanımı

  • Bayi ve tüketicilerimize servis hizmeti sağlamak,
  • Mobilya tamir bakım işlerini yapmak,
  • Panel mobilya söküm ve kurulum işleri yapmak,
  • Kullandığı aracın bakımını takip etmek. 

Aday Kriterleri

Tecrübe
En çok 3 yıl tecrübeli
Eğitim Seviyesi
Lise(Öğrenci), Lise(Mezun), Ön Lisans(Öğrenci), Ön Lisans(Mezun)
Askerlik Durumu
Yapıldı
Mülakat provası ikonu

Yapay zeka ile bu pozisyona özel mülakat provası yap.

Yapay zeka tarafından oluşturulan pozisyona özel sorularla mülakat provası yap, performansına dair anında geri bildirim al.

Yeni
ai Mülakat Provası Yap

Şirket Hakkında

ABDÜLKADİR KARAVİL GRUP
Dayanıklı Tüketim Ürünleri 550 - 649 Çalışan 10302 Takipçi

Abdulkadir Karavil Grup topluluk içindeki ekosistemle katma değer yaratma odaklı, yüksek performans kültürünü ön plana çıkaran bir stratejik şirkettir. Abdulkadir Karavil Grup’un temel iş alanları; perakendecilik, enerji, e-ticaret, AVM, distribütörlük, gayrimenkul, lojistiktir.

Bu Pozisyon İçin Sık Paylaşılan Maaşlar

Satış Sonrası Hizmetler Teknikeri Maaşları
Kariyer.net'te son 3 ayda bu pozisyona başvuranların maaş beklentisi₺49.400-₺87.500
aralığındadır. Aralık tüm deneyim seviyelerini kapsamaktadır.
group Maaş verilerini geliştirmemize katkı sağla!
ABDÜLKADİR KARAVİL GRUP
Dayanıklı Tüketim Ürünleri
Aydınlatma Metnimize buradan ulaşabilirsin.
closingDate:04.08.2026 lastPublishDate:06.07.2026