İşe Alım Uzmanı

Akay Life Sağlık Turizm Medikal Danışmanlık ve Dış Ticaret Limited Şirketi

İnsan Kaynakları ve Yönetim Danışmanlığı Hizmetleri alanında faaliyet gösteren danışmanlık firmamız için'İşe Alım, Seçme & Yerleştirme' süreçlerinde deneyimli ve kendini bu alanda yetiştirmek isteyen İşe Alım Uzmanları arayışımız bulunmaktadır.

Bahçelievler-Yenibosna Nish İstanbul'da bulunan Genel Merkezimizde değerlendirilmek üzere yetenekli – başarılı – genç ve dinamik ekip arkadaşları aramaktayız.

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden (İnsan Kaynakları, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, Psikoloji, Sosyoloji vb.) mezun,
• İşe alım - seçme ve yerleştirme süreçlerinde min 1 - max 3 yıl tecrübeli,
• Tercihen İngilizce bilen,
• Cv tarama ve yetenek havuzu oluşturma portallarını aktif kullanabilen,
• Organizasyon yeteneği ve iletişim becerileri güçlü, hızlı aksiyon alabilen,
• Ekip çalışmasına yatkın – çözüm odaklı,
• Planlama yeteneği ve iş takibi kuvvetli – sonuç odaklı,
• İşe alım ve danışmanlık alanında kariyer hedefleyen,
• Raporlama becerisine sahip, analitik düşünebilen,
• MS Office programlarına hakim,
• Yeni trendleri takip eden,
• Analitik düşünme  ve problem çözebilme yeteneğine sahip,
• Erkek adaylar için askerlik ile ilişiği bulunmayan,

İŞ TANIMI

• Açık pozisyonlar kapsamında işe alım operasyonlarının en hızlı ve efektif şekilde yürütülmesinin sağlanması,
• Pozisyonların belirlenen en hızlı sürede kapatılarak taleplerin en iyi şekilde karşılanması,
• Kariyer portallerinde ilgili ilanların ve süreçlerin takibinin yapılması ve işe alım müdürüne günlük ve haftalık raporlanması,
• Olumlu adayların süreçlerinin takibinin yapılması,
• Diğer İK süreçlerine destek olunması,
• Çalışan memnuniyeti ve performansı arttırmaya yönelik aksiyonların planlanması,
• Bağlı bulunulan departman ve projeler için süreçlerin iyileştirilmesi & geliştirilmesi için yaratıcı fikirlerin çalışmaların sağlanması,
• Aylık/haftalık işe alım raporlarının hazırlanması,
• Potansiyel adayların özgeçmişlerinin taranması, yüz yüze yetkinlik bazlı mülakatların gerçekleştirilmesi ve referans kontrol süreci dahil olmak üzere eksiksiz işe alım sürecinin takibi,
• İşe alım havuzunun ve veri tabanının yönetilmesi süreçlerinin koordine edilmesi,
• İşveren markası - Üniversite işbirlikleri – kampüs aktiviteleri – istihdam ve kariyer merkezleri ile entegreli çalışılması,