Proje Yönetimi Uzmanı/Kıdemli Uzmanı
İş İlanı Hakkında

1979'da başlayan yolculuğumuz, bugün 13 Bölge Müdürlüğü, 28 Transfer Merkezi, 1.000'e yakın şube, 3.000 araçlık filomuz ve 14.000 kişilik ekibimizle Türkiye'nin dört bir yanına günde 1 milyonun üzerinde teslimat ulaştırdığımız güçlü bir lojistik ağına dönüştü. Bir Austrian Post Group şirketi olarak uluslararası güçle faaliyetlerimizi sürdürürken; Aras Digital ile teknoloji ve inovasyona, Aras Global ile sınır ötesi büyümeye yatırım yapıyor, Aras Kargo Kadın Voleybol Takımımız ile sporun birleştirici gücünü destekliyoruz.
Yenilenen yüzümüz, tecrübemiz ve enerjimizle rotamızı geleceğe çevirdiğimiz bu yolculukta bizimle birlikte büyümek, gelişmek ve kariyerinde güçlü bir adım atmak istersen, seni de aramızda görmekten mutluluk duyarız.
İş Geliştirme Direktörü’ne bağlı olarak çalışacak Proje Yönetimi Uzmanı, projelerin uygun şekilde tasarlanmasını, planlanmasını, uygulanmasını, izlenmesini ve kapatılmasını desteklemek amacıyla şirket bünyesindeki proje ekiplerine yönelik rehberlik geliştirmek ve sunmak; uygulama desteği, danışmanlık, kolaylaştırıcılık ve eğitim sağlamakla sorumlu olacaktır. Bu kapsamda, şirketin dönüşüm ve değişim yönetimi süreçlerinin/projelerinin başarıyla yürütülmesine katkıda bulunacaktır.
Aranan Nitelikler:
- Lisans mezunu
- İş geliştirme ve/veya proje/değişim yönetimi (PMO) alanında en az 3 yıl deneyim sahibi
- Proje yönetimi araçları ve metodolojileri konusunda çok iyi düzeyde bilgi ve kavrayışa sahip,
- Tercihen proje yönetimi sertifikasına sahip,
- Şirket genelindeki projelerin tasarlanması, takibi ve raporlanması ile proje ekiplerine rehberlik edilmesi konusunda uzmanlık sahibi,
- Çok iyi düzeyde yazılı ve sözlü iletişim becerilerine sahip; üst yönetim düzeyinde rapor ve sunum hazırlayabilen ve farklı fonksiyonlardan oluşan ekiplerde çalışmayı sağlayacak değişim/proje yönetimi uzmanlığına sahip,
- İleri düzeyde zaman yönetimi, planlama, problem çözme ve bütçeleme becerilerine sahip,
- İleri düzeyde MS Excel bilgisine sahip, (MS Project deneyimi tercih sebebidir),
- Yazılı ve sözlü İngilizceyi akıcı düzeyde bilen
Temel Sorumluluklar:
- Proje ihtiyaçlarını analiz etmek ve gereksinimleri belirlemek,
- Yeni proje ve geliştirme taleplerinin önceliklendirilmesi sürecini yönetmek ve desteklemek,
- Proje planlarının hazırlanması ve takibinde Bilgi Teknolojileri (BT) ekibiyle birlikte çalışmak, iş birimleri ile BT ekipleri arasındaki koordinasyonu sağlamak,
- Proje ilerleme durumu, maliyet analizi ve zaman çizelgesine ilişkin ayrıntılı raporlar sunmak,
- Tüm proje ekiplerinden düzenli olarak güncel bilgi almak, olası sorunları/engelleri belirlemek amacıyla bu bilgileri analiz etmek ve durum güncelleme toplantılarını planlamak,
- Projelerin performansını ve durumunu izlemek,
- Projelere ilişkin iletişimi yönetmek, projelerin durumuna ilişkin görsel/yazılı sunumlar ve raporlar hazırlamak ve sunmak.
Aras'ta Seni Neler Bekliyor?
“Biz Araslarız: Anlam, Eylem ve Neşe" değerlerimizle insana, topluma ve birlikte üretmeye odaklanıyoruz. Çalışma arkadaşlarımızın her anlamda iyi oluşunu, gelişimini ve iş-özel yaşam dengesini destekleyen kapsayıcı bir kültür sunuyoruz. Kendini değerli ve geleceğe hazır hissedeceğin bu çalışma deneyiminde:
- Esnek ve dengeli bir çalışma deneyiminin parçası olursun (ofis kadrolarında hibrit çalışma modeli, esnek çalışma saatleri, cuma günleri erken mesai bitişi ve Genel Merkez çalışanları için taksi ile ulaşım imkânı gibi avantajlar)
- Hayatındaki özel anlar için zaman yaratabilirsin (doğum günü izni ve 30 gün babalık izni gibi uygulamalar).
- İyi oluşunu ve güvenliğini destekleyen kapsamlı yan haklardan yararlanırsın (Meditopia uygulaması, yemek kartı, tamamlayıcı sağlık, hayat ve ferdi kaza sigortaları).
- Sürekli öğrenme ve gelişim fırsatlarıyla yetkinliklerini güçlendirebilirsin (Aras AkademiGO ile teknik ve davranışsal çevrimiçi eğitimler, liderlik ve yetenek programları, İngilizce eğitimleri ve yüksek lisans desteği).
- İş birliği, takdir ve kapsayıcılığı odağına alan güçlü bir ekip kültürünün parçası olur, sorumluluk alırsın.
Aras Kargo, fırsat eşitliği sağlayan bir işverendir. Çeşitliliğe değer verir ve tüm çalışanlar için kapsayıcı bir çalışma ortamı oluşturmayı taahhüt ederiz. Cinsiyet, yaş, engellilik durumu veya diğer kişisel durumlar gözetilmeksizin, tüm nitelikli adayların başvurularını memnuniyetle karşılarız.
·
Aday Kriterleri
Şirket Hakkında
ARAS KARGO HAKKIMIZDA 1979 yılında Celal Aras tarafından kurulan Aras Dağıtım ve Pazarlama ile eriştiğimiz dağıtım ağı gücümüzü taşımacılıkta da kullanma kararı alarak 1989'da Aras Kargo'nun temellerini attık. Kuruluşumuzdan itibaren sektöre getirdiğimiz yenilikle... Şirketi Keşfet
Yan Haklar
- Özel Sağlık Sigortası
- Servis
- Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.)
