Personel Özlük İşleri Uzmanı

BESLER

Yıldız Holding Hakkında:

1944 yılında İstanbul'da bisküvi üretimi ile başlayan Yıldız Holding'in hikayesi, bugün 300'den fazla marka ile 5 kıtada 4 milyar kişiye ulaştığımız gıda-atıştırmalık ürünlerimiz ve Türkiye'nin dört bir yanındaki perakende şirketlerimizle devam ediyor. Çoğunluğu Türkiye'de bulunan 80 bin çalışanımızla durmadan daha iyiye ulaşmayı hedefliyor, 20'i yurt dışında olmak üzere toplam 45 fabrikada bisküviden çikolataya, dondurulmuş gıdadan ambalajlamaya kadar geniş bir ürün yelpazesi üretiyoruz. Ekonomik katkı, istihdam, ihracat, sosyal dayanışma ve sürdürülebilirlik alanlarında çıtayı her zaman yükseltiyoruz. "Mutlu Et Mutlu Ol" ilkesi ile toplumsal katkıya öncelik veriyor, ürün, hizmet ve sürdürülebilir sosyal sorumluluk anlayışımız ile 80 yılı aşkın süredir mutluluk üretiyoruz.

Besler Hakkında:

Yıldız Holding'in halka açık ikinci büyük gıda şirketi olan Besler, 16 farklı kategoride yaklaşık 1500 ürün ve 57 markası ile her yıl yaklaşık 61 milyon tabakta 19,5 milyon haneye misafir oluyor.

Kurulduğumuz ilk günden bu yana, şirketimiz ve bağlı ortaklıklarımızla birlikte faaliyet gösterdiğimiz dondurulmuş, konserve gıda ve margarin pazarında müşterilerimize kaliteli, sağlıklı ve güvenilir ürünler sunmak adına çalışıyoruz. 1977’de su ürünleri ihracatı ile başlayan yolculuğumuza, bugün yıllar içinde yaptığımız yatırımlarla gıda sektörünün önde gelen şirketlerinden biri olarak ve 6 kıtada 60’tan fazla ülkede tüketicilerle ürünlerimizi buluşturarak emin adımlarla devam ediyoruz.

Dondurulmuş ürün kategorisinde; unlu mamuller, sebze ve meyve ürünleri, patates ve kroket ürünleri, et ürünleri, tatlı ve donuk fırıncılık ürünleri üretirken, konserve ürün kategorisinde ise ton balığı konserveleri ve sebze konserveleri üretiyoruz. Türkiye’de dondurulmuş gıda alanında yurt içi pazarda tüm kategorilerde ürünü olan tek şirket olarak taze dondurulmuş gıda pazarına liderlik etmeye devam ediyoruz.

Yağ kategorisinde ise tüketici margarin, ev dışı tüketim, yemeklik yağ ve peynirli sürme ürünlerimiz ile müşterilerimizle buluşuyoruz. Bugün, tüketici margarin, EDT (Ev Dışı Tüketim-Pastacılık, Catering ve Endüstriyel Yağlar) ve yemeklik ana kategorileri altında Bizim Yağ, Teremyağ, Luna, Ona, Ustam ve Evet başta olmak üzere üretim ve satışını yapıyoruz. İştiraklerimizden Marsa, Ev Dışı Tüketim ürünleri, pastacılık yağları kategorisinde “Ustam Pastacılık Yağları” ile pazarın lider markası konumunu sürdürüyor.

Faaliyet gösterdiği sektörlerde lider konumda bulunan Besler’in sürdürülebilir büyümesinin ve başarısının temelinde, istikrarlı kaliteye ve müşteri memnuniyetine verdiği önem bulunmaktadır.

Besler benimsediği sürdürülebilirlik odağıyla; çevresel etkisini uluslararası standartları esas alarak yönetmekte, işimizin ve dünyamızın geleceğini güvence altına almak için çalışmaktadır. “İnsana Yatırım” vizyonu doğrultusunda hayata geçirdiğimiz proje ve uygulamalar sayesinde adil, güvenli ve eşitlikçi çalışma ortamları sunmakta ve en çok çalışılmak istenen şirketler arasındaki konumunu güçlendirmektedir. Yıldız Holding Kadın Platformu öncülüğünde yürüttüğü çalışmalarla, iş dünyasında fırsat eşitliğinin tesis edilmesine ve kadınların güçlenmesine yönelik etkili adımlar atmaktadır.

Bu ilkeleri esas alarak en pratik, taze ve lezzetli ürünleri tüketicilerine sağlıklı ve güvenli bir değer zinciri ile sunan lider ve yenilikçi bir marka bünyesinde görev alarak kariyerinize değer katacak benzersiz bir deneyim edinme fikri sizin de ilginizi çekiyor mu?

Eğer bu heyecan verici yolculuğun bir parçası olmaya hazırsanız, sizi“Personel ve Özlük İşleri Uzmanı “pozisyonuna başvurmaya davet ediyoruz. Gelin, olağanüstü ürünlerimiz ve hizmet anlayışımızla tüm dünyaya mutluluk dağıtmanın coşkusunu hep birlikte paylaşalım!

Seni Neler Bekliyor, Sorumlulukların Neler Olacak?

• Bordro ve Özlük süreçlerinin yürütülmesi,
• İcra, ikramiye, ödül, ceza, vb. uygulamaların takibini ve mevzuata uygun şekilde bordrolara tahakkuk ettirilmesini sağlamak,
• Personel özlük dosyaları, işe giriş ve çıkış işlemlerinin mevzuata uygun şekilde yapılması,
• Günlük, haftalık ve aylık puantaj raporlarının hazırlanarak ilgili bölümler ile paylaşılması,
• Yasal mevzuat takibi ve disiplin süreçlerinin yürütülmesi,
• Çalışan verilerinin takibi, sistem üzerinde düzenlenmesi ve yönetilmesi,
• Aylık puantaj verilerinin hazırlanması, kontrol edilmesi,
• Personel özlük işlerinin yasa ve tüzükler çerçevesinde takip edilmesi,

Beklediğimiz Nitelikler Neler Olacak?

• Üniversitelerin İktisat, İşletme vb. bölümlerinden mezun,
• Özlük İşleri alanında min. 2 yıl tecrübeli,
• SAP HR ve MEYER PDKS programlarını deneyimlemiş,
• SGK ve çalışma mevzuatı hakkında bilgi sahibi,
• 4857 sayılı iş kanununa hakim,
• Çeşitli İK bilgi sistemleri ve uygulamaları hakkında bilgi sahibi,
• Personel Özlük İşlemleri ve Bordro süreçlerinde aktif görev almış,
• MS Office programlarını çok iyi seviyede kullanabilen.
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,

Seni Öne Çıkaranlar Neler Olacak?

• Etkin müzakere kabiliyetine sahip,
• İnsan ilişkilerinde başarılı, etkin iletişim kurabilen,
• Temsil yeteneği ve ikna kabiliyeti yüksek,
• Ekip çalışmasına yatkın,
• Araştırmacı, analitik düşünebilen, sonuç odaklı çalışan,
• Afyonkarahisar ili Emirdağ ilçesinde ikamet ediyor ya da edebilecek olman.