Uzaktan / Remote
Uzaktan / Remote
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
999+ başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Başvuru Sayısı
999+ başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Şirketimizin İstanbul Sancaktepe'de bulunan Genel Müdürlük lokasyonunda İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcılığı bünyesinde İnsan Kaynakları Yöneticisi'ne bağlı görevlendirilmek üzere,
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
- İnsan Kaynakları alanında özellikle İşe alım alanında en az 2 yıl deneyimli,
- Diğer İK fonksiyonlarına destek verebilecek,
- Analitik düşünce yapısına sahip,
- Sözlü ve yazılı iletişimi kuvvetli, öğrenmeye açık,
- MS Office programları iyi düzeyde kullanabilen, tercihen SAP konusunda bilgi sahibi,
- İyi düzeyde sözlü ve yazılı İngilizce bilgisine sahip,
- Tercihen İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden.
İŞ TANIMI
Sorumlu olduğu lokasyondaki pozisyonların (beyaz yakalı, mavi yakalı, mavi yakalı mevsimlik) işe alım, işten ayrılma süreçlerinin aktif olarak yürütülmesi,
Yeni işe başlayacak çalışanlara ait işe giriş planlaması, oryantasyon planlaması ve işe giriş işlemlerinin eksiksiz yürütülmesi.
Yeni işe başlayan çalışanların şirkete en kısa sürede adaptasyonunun sağlanması için belirlenen oryantasyon sürecinin yürütülmesi,
Sorumlu olduğu lokasyondaki norm kadrolarının düzenli takip edilmesi, norm kadro analiz çalışmalarına destek olunması,
İşten ayrılma süreci kapsamında çalışanlarla çıkış görüşmesinin yapılması, düzenli olarak raporlanması,
Çalışanla ilişkiler kapsamında çalışanlarla sürekli iletişimde olması ve İnsan Kaynakları kapsamına giren konularda çalışan görüşleri ve motivasyonuna yönelik bilgi aktarımı yapması ve çalışan bağlılığına ilişkin önerilerde bulunulması,
Çalışan Bağlılığı ve Memnuniyeti Anketi çalışmalarının sorumlu olduğu lokasyonda eksiksiz yürütülmesinin sağlanması.
Yılda 2 defa sorumlu olduğu çalışanlarla görüşme gerçekleştirerek, çalışanların görüşlerinin alınması,
Çalışan Bağlılığı’nı geliştirme çalışmaları kapsamında, sorumlu olduğu lokasyona ait Aksiyon Planı’nın hazırlanmasına destek olunması
- Aylık İnsan Kaynakları Faaliyet Raporu’nun oluşturulmasına ve sunulmasına destek olunması.
Aday Kriterleri
İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanlarıHakkımızda
HİKAYEMİZ Zorluk ve yokluk içinde geçen 50’li yıllarda sağlıklı nesillerin yetişmesi için beslenmenin önemini bilen ve vatansever bir ziraatçı olan D
Şirket Sayfasına GitŞirketin Aydınlatma Metni
Detaylı Bilgiİnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanları