İnsan Kaynakları Uzmanı

Dorak Turizm ve Gayrimenkul Yatırımları HoldingA.Ş

Faaliyet gösterdiği turizm sektöründe itibarı ve güvenilirliği ile tanınan Dorak Holding, kurumsal planlarını, stratejilerini ve hedeflerini sürdürülebilirlik temelinde yürütmektedir. Dorak Holding, ulusal ve uluslararası çapta yatırım ve işbirliğiyle Türkiye’nin tarihi, kültürel ve doğal güzelliklerini tüm dünyaya tanıtmak ve Türkiye’nin marka değerini yükseltmeyi kendine misyon edinmiştir.

Dorak Holding’in bu misyonuna katkı sağlamak isteyen, kurumsal değerlerimize bağlı, merkez ofis İnsan Kaynakları departmanımızda görevlendirilmek üzere;

• Üniversitelerin İnsan Kaynakları Yönetimi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri vb. bölümlerinden mezun,
• İnsan Kaynakları alanında (işe alım, özlük, puantaj-bordro, disiplin süreçleri, raporlama vb.) minimum 2 yıl tecrübeli,
• İş Kanunu, SGK, İş Sağlığı ve Güvenliği mevzuatlarına hakim, 
• Microsoft Office programları ve tercihen Logo J-HR yazılımını etkin bir şekilde kullanabilen,
• Analitik düşünce yapısına ve yetkinliğine sahip,
• İş takibi ve raporlama becerileri gelişmiş,
• İletişim ve organizasyon becerisi kuvvetli,
• Takım çalışmasına yatkın,
• Sonuç ve çözüm odaklı,
• Askerlik ile ilişiği olmayan (erkek adaylar için)

İnsan Kaynakları Uzmanı adayları ile tanışmak isteriz.

İŞ TANIMI

• Seçme ve yerleştirme süreçlerini yürütmek; ilan, aday değerlendirme ve mülakat süreçlerinde aktif rol almak,
• Mülakat planlamalarını yapmak ve referans araştırmalarını gerçekleştirmek,
• SGK işe giriş ve işten çıkış işlemleriyle ilgili yasal süreçleri takip etmek,
• Çalışan özlük dosyaları ile çalışan ve organizasyon bilgilerinin güncelliğini sağlamak,
• Personel devamlılık, izin, işe giriş-çıkış ve diğer insan kaynakları verilerinin takibini yapmak,
• İzin, rapor, puantaj ve diğer çalışan süreçlerini takip etmek,
• İnsan kaynakları süreçlerine ilişkin düzenli raporlamalar hazırlamak,
• Genel İnsan Kaynakları süreçlerinin şirket prosedürleri ve ilgili mevzuata uygun yürütülmesine katkı sağlamak.