Antalya (Serik)
24 gün önce güncellendi info
İş Yerinde Tam Zamanlı Turizm
200+ başvuru
Benzer ilanları keşfetmek için iş alarmı kur
Mini Kulüp ElemanıAntalya

İş İlanı Hakkında

Antalya / Serik / Belek bölgesinde bulunan 5* Adora Hotel Resort Otelimizde görevlendirilmek üzere;

Mini Kulüp Elemanı aranmaktadır.


Genel Nitelikler 

 En az Lise Mezunu 

 İngilizce bilen

Mikrofon yapabilen

 Çocuklarla iletişim kurma becerisine sahip olmak 

 Güler yüzlü , Enerjisi yüksek ve Ekip çalışmasına yatkın

 Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilmek 

Otel kurallarına ve çalışma disiplinine uyum sağlayabilecek

Misafir memnuniyetini ön planda tutan

 Kişisel bakımına özen gösteren


 İş Tanımı 

 Çocuklara yönelik etkinlikler düzenlemek ve denetlemek 

 Çocukların güvenliğini ve refahını sağlamak 

 Ebeveynlerle etkili iletişim kurmak

 Mini kulüp alanının düzenini sağlamak 

 Çocukların eğlenceli ve öğretici vakit geçirmelerini sağlamak üzere

Mini Kulüp Elemanı pozisyonunda , çocukların eğlenceli ve güvenli bir ortamda vakit geçirmelerini sağlamak için görev yapacak nitelikli bireyleri aramaktadır. 


Lojman ve Servis imkanımız mevcuttur.

Aday Kriterleri

Tecrübe
2 - 3 yıl arası
Eğitim Seviyesi
Lise(Mezun), Ön Lisans(Mezun), Üniversite(Mezun)
Yabancı Dil
İngilizce(Okuma : İyi, Yazma : İyi, Konuşma : İyi)
Mülakat provası ikonu

Yapay zeka ile bu pozisyona özel mülakat provası yap.

Yapay zeka tarafından oluşturulan pozisyona özel sorularla mülakat provası yap, performansına dair anında geri bildirim al.

Yeni
ai Mülakat Provası Yap

Şirket Hakkında

Dörtel Tekstil Örme San.Aş-Adora Golf Resort
Turizm 350 - 449 Çalışan 6339 Takipçi

Bu Pozisyon İçin Sık Paylaşılan Maaşlar

Maaş Detaylarını Gör
Kariyer.net'te son 3 ayda bu pozisyona başvuranların maaş beklentisi₺31.600-₺45.000
aralığındadır. Aralık tüm deneyim seviyelerini kapsamaktadır.
group Maaş verilerini geliştirmemize katkı sağla!
Kariyer Tavsiyeleri
Mini Kulüp Elemanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
closingDate:04.06.2026 lastPublishDate:06.05.2026