İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
393 başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Başvuru Sayısı
393 başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
- Açık pozisyonlar kapsamında işe alım operasyonlarının yürütülmesi,
- Kariyer portallarından ilanların yayınlanması, görüşmelerin gerçekleştirilmesi ve takibi,
- Aday referans araştırmalarını yaparak görev tekliflerini gerçekleştirmek,
- Performans sistemi hedef yayılım ve veri takibi çalışanlarının arka plan çalışmalarını yürütmek,
- Organizasyonel değişimlerin takibini sağlayıp işleme almak,
- Eğitim ve gelişim süreçlerinin desteklenmesi,
- Modern İK uygulamaları ile ilgili projeler geliştirmek, mevcut uygulamaları iyileştirmek,
- İ.K Süreçlerinin dijitale aktarılması ve süreçleri takip etmek
GENEL NİTELİKLER
- Üniversitelerin İnsan Kaynakları, Endüstri Mühendisliği, Psikoloji, Sosyoloji, Çalışma Ekonomisi vb. bölümlerinden mezun,
- İlgili pozisyonda 3-6 yıl deneyimli,
- MS Office programlarını (Özellikler excel ve power point) çok iyi olarak kullanabilen,
- Organizasyon becerileri gelişmiş, ekip çalışmasına yatkın, sözlü ve yazılı iletişim becerileri güçlü
- Tercihen İngilizce bilen
Aday Kriterleri
İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanlarıİnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanları