Türkiye’de ilklerin öncüsü Yaşar Topluluğu Şirketlerinden DYO  bünyesinde Renk Pınarı Saha Teknik Kontrol ve Bakım Sorumlusu rolünde görev alacak çalışma arkadaşımızı arıyoruz.

• Önlisans programların Elektrik, Elektronik veya Mekatronik bölümlerinden mezunsan,
• Elektrik ve mekanik bakım faaliyetlerinde en az 2 yıl tecrübeliysen,
• Bilgisayar bilgisine ve paket program bilgisine sahipsen,
• Disiplinli, proaktif, araştırmacı, sorumluluk sahibi, takipçi ve dikkatliysen,
• İşinde iyileşme fırsatlarını belirleyerek etkili çözüm önerileri geliştirebiliyorsan,
• Müşterini odağına alabiliyorsan,
• Hedeflerini gerçekleştirmek için proaktif davranabiliyorsan,
• Öğrenmeye ve gelişmeye istekliysen,
• Vardiyalı çalışma düzenine uyum sağlayabilirsen,
• B Sınıfı sürücü belgesine sahipsen ve seyahat engelin yoksa,
• Kocaeli/Bursa/Antalya/Samsun/illerinden birinde ikamet ediyor veya edebileceksen.

Ekibimizin yeni üyesi sen olabilirsin. Başvurunu yaparak DYO’nun renklerinden biri olma fırsatını değerlendirmeye ne dersin?

Bu Rolde Senden Beklediklerimiz;

• Bakım Mühendisi tarafından verilen plana göre bayilerde kullanılan Renk Pınarı makinelerinin bakımını yapman,
• Yeni kurulacak makinelerin montajını ve devreye alma işlemlerini yapman,
• Yeni kurulan makinelerle ilgili olarak bayi elemanlarına kullanım ve bakım ile ilgili bilgi vermen,
• Paket programları kullanman ve kurulum/format atabilmen,
• Yaptığın işlerle ilgili Bakım Mühendisine bilgi akışını sağlaman,
• Şehir içi ve  şehirler arası seyahatlerinde aktif olarak araç sürebiliyor olman. 

DYO’da Seni Ne Bekliyor?

• Gelişim Fırsatları: Gelişimine katkı sağlayacak güçlü tecrübeler edinebileceğin bir çalışma ortamı ve eğitim fırsatları,
• Kariyer İmkanları: Yaşar Topluluğu Şirketlerinde farklı lokasyon ve fonksiyonlarda yatayda ve dikeyde kariyer yolculuğu imkanları,
• Güçlü Kültür: Açık iletişimi, işbirliğini destekleyen, adil, fikirlerini paylaşabileceğin ve hayata geçirebileceğin güvenli bir çalışma ortamı,
• Duyarlılık: İnsana, doğaya ve çevreye saygılı, sanatı, sporu, sürdürülebilirlik ve sosyal sorumluluk projelerini destekleyen, toplumsal cinsiyet eşitliği ilkelerini benimsemiş bir topluluğun parçası olma.

Yaşar, İşe Alımda Fırsat Eşitliği Sağlar; Cinsiyet, Milliyet, Irk, Din, Etnik Köken, Yaş, İnanç, Dil, Cinsel Yönelim, Medeni Hal, Engellilik Durumu, Sosyal veya Ekonomik Durum ya da Politik Görüş ayrımı gözetmeksizin herkese fırsat eşitliği tanır.

Daha İyi Bir Yaşam İçin Yaşar...