Türkiye’nin ilk ve en büyük el aletleri üreticisi firmamızın Işıkkent lokasyonunda çalışacak aşağıda belirtilen süreçlerden sorumlu ‘’ İç Denetim Uzmanı ’’ arayışımız bulunmaktadır.

GENEL NİTELİKLER:

• Tercihen üniversitelerin İktisadi ve İdari İşler Fakültelerinden mezun,
  
• Tercihen genel müdürlük süreçlerine hakim ve alanında en az 3 yıl tecrübeli,
  
• Tercihen süreç denetimi/analizi, süreç akışı oluşturma ve süreç geliştirme konularında bilgi ve tecrübeli,
  
• İyi düzeyde İngilizce bilgisine sahip,
• Tercihen SAP kullanabilen,
  
• MS Office uygulamalarını ileri düzeyde kullanabilen,
  
• Yönetim, iletişim, ikna kabiliyeti ve koordinasyon yetkinliği yüksek,
• Detaylara önem veren, süreç ve sonuç odaklı, risk algısı yüksek,
  
• Dikkatli, sorumluluk sahibi, takipçi ve proaktif bir kişiliğe sahip,
  
• Analitik becerileri yüksek, inisiyatif alabilen, meraklı, sürekli öğrenmeye istekli ve gelişime açık,
  
• Problem çözme konusunda yapılabilir bir tutum sergileyebilen,
  
• Analiz ve raporlama becerisine sahip,
  
• Denetim mesleğinin gerektirdiği etik ilke ve kurallara uyum sağlayabilen,
  
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış,
  
• Seyahat engeli olmayan,
  
• İzmir’de ikamet eden veya edebilecek olan.

İŞ TANIMI

• İç/dış mevzuat, şirket politikaları ve şirket etik kurallarına uygun olarak denetim, analiz, inceleme ve danışmanlık faaliyetlerinin yürütülmesi,
  
• Departmanlara ilişkin faaliyetlerin prosedür ve talimatlara uygun yapılıp yapılmadığının kontrol edilmesi, denetlenen süreçlere ilişkin sektör ve süreç bazında en iyi uygulamaların araştırılması,
  
• Mevcut ve yeni süreçler için süreç haritalarının, iş akış şemalarının hazırlanarak, iş süreçlerinin prosedür ve politikalarının oluşturulması, güncellenmesi ve güncel tutulmasının sağlanması,
  
• İş süreçlerinin incelenerek operasyonların verimliliğinin ve etkinliğinin değerlendirilmesi, sürecin iyileştirme alanlarının tespit edilmesi, risk azaltıcı veya etkinlik arttırıcı önerilerin ve kontrol noktalarının geliştirilmesi, süreç risklerinin belirlenmesi ve takip edilmesi,
  
• Denetim sırasında ilgili yöneticilerle koordineli olarak çalışmaların yürütülmesi,
  
• Denetim bulgularının analiz edilmesi, iç kontrol ve kurumsal yönetim çerçevesinde kontrol eksikliklerinin ve iyileştirme noktalarının değerlendirilmesi, katma değerli önerilerin yapılması ve düzenli olarak raporlanması,
  
• Denetim tavsiyelerinin belirlenmiş olan sürede uygulanması kapsamında aksiyon takip çalışmalarının yürütülmesi ve süreçlerdeki geliştirme önerilerinin ilgili iş birimleri ile koordinasyonunu sağlayarak uygulamaya geçirilmesinin sağlanması.