Personel ve Özlük İşleri Kıdemli Uzmanı

Küçükoğlu Holding

1985 yılında temelleri atılan Küçükoğlu Holding, Otomotiv sektörünün dünya devi markalarına orijinal yedek parça üretme hedefi ile yola çıkmıştır. En son teknolojileri bünyesinde barındıran yatırımları, sürdürülebilir büyümesi ve sürekli gelişimi ilke edinen nitelikli kadrosu ile bugün İstanbul, Sakarya, Bursa, Kocaeli ve Koper / Slovenya’ da bulunan lokasyonlarında binlerce kişiye sağladığı istihdam ile otomotiv sektörünün dev markalarına hizmet verirken, inşaat ve sigorta sektörlerinde de faaliyetlerini sürdürmektedir.

Küçükoğlu Holding ailesi olarak sahip olduğumuz insan kaynağını en önemli varlığımız olarak görüyoruz. Katma değer yaratan ürün ve hizmetlerin, ancak işinden memnun ve mutlu çalışanlarla mümkün olacağını biliyoruz. İnsan kaynağının en değerli unsur olduğu bilinciyle, çalışanlarımıza mutlu ve verimli bir iş ortamı sağlamak ve değer katmak amacıyla gerekli yatırımları yapıyoruz. Çalışanlarımızın tüm iş süreçleri hakkında fikirlerini önemsiyor, onların görüşleri ışığında faaliyetlerimizi geliştiriyoruz.

Küçükoğlu Holding’ te Bursa veya Gebze lokasyonunda “Personel ve Özlük İşleri Kıdemli Uzman” olarak görev yapacak, aşağıda belirtilen özellikleri taşıyan ekip arkadaşı arıyoruz.

Ekip Arkadaşımız Nasıl Olmalı?

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
• Personel özlük işleri ve bordrolama konusunda minimum 5 yıl deneyim sahibi,
• Resmi yazışma, İş kanunu ve SGK mevzuatı konusunda bilgi ve deneyim sahibi,
• MS Office programlarını çok iyi derecede kullanabilen,
• SAP bordro programı konusunda deneyimli,
• Yürürlükte olan teşvik uygulamalarına ve Ar-Ge mevzuatına hakim,
• Analitik düşünebilen, sonuç odaklı, ekip çalışmasına yatkın, iletişimi güçlü, problem çözme becerileri gelişmiş,
• Planlama ve organizasyon yeteneği güçlü, iş takibi konusunda dikkatli ve sorumluluk duygusu gelişmiş.

Ekip Arkadaşımızdan Beklediklerimiz Neler?

Holdingimiz bünyesinde;

• Çalışanlara ait tüm özlük işlemleri ile bordrolama ve yasal süreçlerinin mevzuata uygun ve eksiksiz olarak yerine getirilmesini sağlamak,
• İşe giriş ve işten çıkış işlemlerinin kontrollerinin yapılması,
• Resmi kurumlarla ilişkilerin takibi, süreçlerin eksiksiz ve zamanında gerçekleştirilmesi,
• Çalışanların ücret ödemelerine ve sosyal haklarına ilişkin gerekli tüm işlemlerin gerçekleştirilmesinin sağlanması,
• Sistem üzerindeki personel ve organizasyon bilgilerinin zamanında ve eksiksiz olarak güncellenmesi, ve güncelliğinin sağlanması,
• Personel Özlük İşlerine ilişkin tüm raporlamaların konselide edilmesi, yönetim raporlarının hazırlanması,
• E-bildirge ve beyannamelerin hazırlanması,
• Yararlanılan vergi ve SGK teşvik takibinin kontrol edilmesi,
• Tüm yasal mevzuatların takibinin yapılması, süreçlerin mevzuatlara uygun olarak yürütülmesi, özlük işlemleri kapsamındaki diğer tüm yasal bildirimlerin doğru ve zamanında yapılması ve takip edilmesi.

İnsana, Sektöre ve Geleceğe DEĞER KATMAK en önemli önceliğimizdir.

DEĞERLERİMİZ

·        İnsana Saygı

·        Dürüstlük

·        Şeffaflık

·        Güvenilirlik

·        İş Güvenliği

·        Sürdürülebilirlik

KÜÇÜKOĞLU HOLDİNG DEĞER KATAR…