İş Yerinde
İş Yerinde
Job Type
Intern
Position Level
Intern
Department
Human Resources
Human Resources
Application Count
426 application
Job Type
Intern
Position Level
Intern
Application Count
426 application
Department
Human Resources
QUALIFICATIONS AND JOB DESCRIPTION
Recruiting & Social Media Intern
Zur Verstärkung unserer Human Resources Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt einen Praktikanten (m/w) befristet für 6 Monate
Deine Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Pflege und Bearbeitung des Bewerberpools
- Internationale Suche nach potenziellen Kandidaten in Jobbörsen und Social Media Networks
- Eigenständige Bewerberverwaltung/-korrespondenz
- Durchführung von Telefoninterviews in deutscher und englischer Sprache
- Planung, Vorbereitung und Umsetzung von Assessment Center und Vorstellungsgespräche
- Erstellung und Pflege von Recruiting-Statistiken
- Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten der Personalabteilung
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Grundstudium oder mindestens 3 abgeschlossene Semester (Psychologie, Sozialwissenschaften oder BWL) von Vorteil
- Idealerweise Erfahrung im Bereich Human Resources durch ein vorheriges Praktikum oder Ausbildung
- Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch, sehr gute Englisch- und Türkischkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisationsstärke und Teamfähigkeit
- Sehr sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und professionelles Auftreten
- Spass am Aufspüren neuester Trends und Möglichkeiten im Netz
- Fundierte MS-Office Kenntnisse
Interesse geweckt?
Dann steige als Teil einer internationalen Geschäftsreisecrew bei uns ein!
Recruiting & Social Media Intern
Zur Verstärkung unserer Human Resources Abteilung suchen wir zum nächstmöglichen Eintritt einen Praktikanten (m/w) befristet für 6 Monate
Deine Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Pflege und Bearbeitung des Bewerberpools
- Internationale Suche nach potenziellen Kandidaten in Jobbörsen und Social Media Networks
- Eigenständige Bewerberverwaltung/-korrespondenz
- Durchführung von Telefoninterviews in deutscher und englischer Sprache
- Planung, Vorbereitung und Umsetzung von Assessment Center und Vorstellungsgespräche
- Erstellung und Pflege von Recruiting-Statistiken
- Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten der Personalabteilung
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Grundstudium oder mindestens 3 abgeschlossene Semester (Psychologie, Sozialwissenschaften oder BWL) von Vorteil
- Idealerweise Erfahrung im Bereich Human Resources durch ein vorheriges Praktikum oder Ausbildung
- Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch, sehr gute Englisch- und Türkischkenntnisse in Wort und Schrift
- Organisationsstärke und Teamfähigkeit
- Sehr sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise und professionelles Auftreten
- Spass am Aufspüren neuester Trends und Möglichkeiten im Netz
- Fundierte MS-Office Kenntnisse
Interesse geweckt?
Dann steige als Teil einer internationalen Geschäftsreisecrew bei uns ein!
Preferred Candidate
İnsan Kaynakları Stajyeri pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Stajyeri İnsan Kaynakları Stajyeri Maaşları İnsan Kaynakları Stajyeri Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Stajyeri Nedir? İnsan Kaynakları Stajyeri İş İlanlarıHakkımızda
Lufthansa InTouch ist das Competence Center für den Kundenservice der Lufthansa Group. Unsere Service Center befinden sich an 7 faszinierenden Orten w
Şirket Sayfasına GitYan Haklar
Özel Sağlık Sigortası, Yemek Kartı (Setcard, Ticket, Multinet, Sodexo vb.), Prim, Bireysel Emeklilik.
İnsan Kaynakları Stajyeri pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Stajyeri İnsan Kaynakları Stajyeri Maaşları İnsan Kaynakları Stajyeri Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Stajyeri Nedir? İnsan Kaynakları Stajyeri İş İlanları