İSG Çevre Şefi
İş İlanı Hakkında

1944 yılında İstanbul'da bisküvi üretimi ile başlayan Yıldız Holding'in hikayesi, bugün 300'den fazla marka ile 5 kıtada 4 milyar kişiye ulaştığımız gıda-atıştırmalık ürünlerimiz ve Türkiye'nin dört bir yanındaki perakende şirketlerimizle devam ediyor. Çoğunluğu Türkiye'de bulunan 75 bin çalışanımızla durmadan daha iyiye ulaşmayı hedefliyor, 25'i yurt dışında olmak üzere toplam 46 fabrikada bisküviden çikolataya, dondurulmuş gıdadan ambalajlamaya kadar geniş bir ürün yelpazesi üretiyoruz. Ekonomik katkı, istihdam, ihracat, sosyal dayanışma ve sürdürülebilirlik alanlarında çıtayı her zaman yükseltiyoruz. "Mutlu Et Mutlu Ol" ilkesi ile toplumsal katkıya öncelik veriyor, ürün, hizmet ve sürdürülebilir sosyal sorumluluk anlayışımız ile 75 yılı aşkın süredir mutluluk üretiyoruz.’’
Yıldız Holding iştiraklerinden olan Marsa; 2008 yılında Gıdasa Sabancı Gıda San. ve Tic. A.Ş. hisselerini devralan Marsan Gıda San. ve Tic. A.Ş., 2011 yılı başı itibariyle Marsa Yağ Sanayi ve Tic. A.Ş. unvanıyla ticari faaliyetine devam etmektedir. Marsa, en yüksek teknoloji ile hijyenik koşullarda gıda endüstrisi, catering ve pastacılık sektörüne yönelik yağlar üretir. Otel, motel, tatil köyleri, restoran mutfakları ve pastanelerin tüketimine yönelik ürettiği Ustam grubu ürünlerle pasta ustalarının ve mutfak şeflerinin hizmetindedir. Marsa, sektördeki rakiplerinden ayrılarak fark yaratan ve bölgesel gıda lideri olma vizyonuyla %100 hijyenik ve doğal koşullarda üretim yapmaktadır. Adana fabrikası Türkiye’de tek alana kurulu en büyük fabrikadır. BRC’le (British Retail Concortium) uluslararası standartlara; ISO belgesiyle tüketiciye, çevreye ve çalışanına duyarlı, üstün kalitede üretim prensibine sahiptir.
Bizimle birlikte Yıldız Holding’in bir parçası olmak istiyorsan sen de İSG Çevre Şefi pozisyonuna başvur, aramıza katıl.
Seni Neler Bekliyor?
· İş Sağlığı, Güvenliği ve Çevre (İSG-Ç) mevzuatı, şirket prosedürleri, iş izin sistemleri ve sahaya özel kurallar doğrultusunda faaliyetlerin uygunluğunu denetlemek, izlemek ve raporlamak.
· Fabrika genelinde rutin saha denetimlerini gerçekleştirmek, güvensiz durum ve davranışları tespit ederek gerekli düzeltici ve önleyici faaliyetlerin uygulanmasını sağlamak.
· Çalışanların İSG kurallarına uyumunu takip etmek, kişisel koruyucu donanım (KKD) kullanımını denetlemek ve güvenli çalışma kültürünü desteklemek.
· İş kazaları, ramak kala olaylar ve meslek hastalıklarının kök neden analizlerini gerçekleştirmek, iyileştirme aksiyonlarını planlamak ve takibini yapmak.
· Risk değerlendirme çalışmalarına liderlik etmek; İSG ve çevre risklerini belirlemek, risk azaltma ve ortadan kaldırma planlarını oluşturmak, ilerlemeyi izlemek ve raporlamak.
· Acil durum planlarının hazırlanması, güncellenmesi ve uygulanmasını sağlamak; acil durum ekipmanlarının periyodik kontrollerini gerçekleştirmek.
· İSG ve çevre farkındalığını artırmaya yönelik eğitimler, toolbox konuşmaları, iletişim faaliyetleri ve davranış odaklı güvenlik çalışmalarını yürütmek.
· Çalışanlardan gelen İSG geri bildirimlerini değerlendirmek, iyileştirme süreçlerini koordine etmek ve sonuçlarını takip etmek.
· ISO 14001 Çevre Yönetim Sistemi, ISO 45001 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi ve TSE ISO 22301 İş Sürekliliği uygulamalarının etkin şekilde yürütülmesine katkı sağlamak.
· Haftalık, aylık ve yıllık İSG performans göstergelerini takip etmek, İSG hedeflerinin gerçekleşme durumunu analiz etmek ve yönetime raporlamak.
· İhtiyaç duyulması halinde İSG ve çevre alanındaki politika, prosedür ve talimatların hazırlanmasına ve geliştirilmesine katkı sağlamak.
Aradığımız Nitelikler
· Üniversitelerin Çevre Mühendisliği bölümünden mezun,
· İş Sağlığı ve Güvenliği alanında en az 5 yıl deneyimli,
· A veya B Sınıfı İş Güvenliği Uzmanlığı sertifikasına sahip,
· İş Sağlığı, Güvenliği ve Çevre mevzuatına hâkim,
· Atık su arıtma süreçleri konusunda bilgi / deneyim sahibi,
· MS Office uygulamalarını etkin kullanabilen,
· Orta seviye İngilizce bilgisine sahip,
· Adana’da ikamet eden veya edebilecek.
Seni Öne Çıkaracak Yetkinlikler
• Güçlü iletişim, koordinasyon ve raporlama becerileri,
• Farklı ekiplerle etkili iş birliği kurma ve ekipleri yönlendirme yetkinliği,
• Güçlü gözlem ve yapıcı geri bildirim verme becerisi,
• Sahada aktif çalışma motivasyonu,
• Takım çalışmasına yatkınlık,
• Problem çözme ve sonuç odaklı yaklaşım,
• Güçlü planlama, organizasyon ve takip becerileri,
• Proaktif çalışma anlayışı ve yüksek sorumluluk bilinci.
Aday Kriterleri
Şirket Hakkında
16.06.2008 tarihinde Gıdasa Sabancı Gıda San. ve Tic. A.Ş. hisselerini devralan Marsan Gıda San. ve Tic. A.Ş., 2011 yılı başı itibariyle Marsa Yağ Sanayi ve Tic. A.Ş. unvanıyla ticari faaliyetine devam etmektedir. Marsa; en yüksek teknoloji ile hijyenik koşullarda... Şirketi Keşfet
Yan Haklar
- Özel Sağlık Sigortası
- Servis
- Prim
- Yemekhane
- Yakacak
- Bayram Yardımı
