Finansal Raporlama Uzmanı

PINAR ENTEGRE ET VE UN SANAYİİ A.Ş.

Türkiye’de ilklerin öncüsü Yaşar Topluluğu Şirketlerinden  Pınar Et  bünyesinde Finansal Raporlama Uzmanırolünde görev alacak çalışma arkadaşımızı arıyoruz.

• Üniversitelerin İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi bölümlerinden mezunsan, 
• TFRS/UFRS konusunda 1-2 Yıl kadar iş deneyimine sahipsen,
• Farklı alanlarda raporlama kapsamında bilgi edinmeye istekliysen,
• MS Office programlarını iyi derecede kullanabiliyorsan,
• İleri derecede İngilizce bilgisine sahipsen,
• Müşterini odağına alabiliyorsan,
• İşinde iyileşme fırsatlarını belirleyerek etkili çözüm önerileri geliştirebiliyorsan,
• Hedeflerini gerçekleştirmek için proaktif davranabiliyorsan,
• Öğrenmeye ve gelişmeye istekliysen,
• Seyahat edebileceksen ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabileceksen,
• İzmir’de ikamet ediyorsan veya edebileceksen,
• Erkek adaylar için askerliğini tamamladıysan,
• B tipi sürücü belgesine sahipsen ve aktif araç kullanabiliyorsan,

Ekibimizin yeni üyesi sen olabilirsin. Başvurunu yaparak Pınar Et’in bir parçası olma fırsatını değerlendirmeye ne dersin?

Bu Rolde Senden Beklediklerimiz;

• Aylık kapanış sürecinde TFRS/UFRS düzeltmelerini yapman, 
• Enflasyon düzeltmelerini hesaplanman ve kontrolünü sağlaman, 
• Çeyreklik dönemlerde SPK raporlarını hazırlaman ve kontrolünü sağlaman,
• Çeyreklik dönemlerde Faaliyet raporlarını hazırlaman ve kontrolünü sağlaman,
• TSRS raporlamasında ilgili departmanlara destek olman,
• Şirket içi farklı raporlamaların hazırlanmasını sağlaman ve üst yöneticine raporlama yapman. (Şirket değerlemesi, fizibilite çalışmaları vb.)

Yaşar’da Seni Ne Bekliyor? 

• Gelişim Fırsatları: Gelişimine katkı sağlayacak güçlü tecrübeler edinebileceğin bir çalışma ortamı ve eğitim fırsatları,
• Kariyer İmkanları: Yaşar Topluluğu Şirketlerinde farklı lokasyon ve fonksiyonlarda yatayda ve dikeyde kariyer yolculuğu imkanları,
• Güçlü Kültür: Açık iletişimi, işbirliğini destekleyen, adil, fikirlerini paylaşabileceğin ve hayata geçirebileceğin güvenli bir çalışma ortamı,
• Duyarlılık: İnsana, doğaya ve çevreye saygılı, sanatı, sporu, sürdürülebilirlik ve sosyal sorumluluk projelerini destekleyen, toplumsal cinsiyet eşitliği ilkelerini benimsemiş bir topluluğun parçası olma.

Yaşar, İşe Alımda Fırsat Eşitliği Sağlar; cinsiyet, milliyet, ırk, din, etnik köken, yaş, inanç, dil, cinsel yönelim, medeni hal, engellilik durumu, sosyal veya ekonomik durum ya da politik görüş ayrımı gözetmeksizin herkese fırsat eşitliği tanır. 

Daha İyi Bir Yaşam İçin Yaşar...