Finansal Raporlama Uzmanı

PINAR SÜT MAMULLERİ SANAYİİ A.Ş.

Türkiye’de ilklerin öncüsü Yaşar Topluluğu Şirketlerinden Pınar Süt bünyesinde Finansal Raporlama Uzmanı rolünde görev alacak çalışma arkadaşımızı arıyoruz.

• Üniversitelerin İktisadi ve İdari Bilimler veya İşletme Fakülteri'nin ilgili bölümlerinden mezunsan, 
• TMS/TFRS ve UFRS konularında iyi düzeyde teorik bilgi konusunda deneyimli ve 3-5 Yıl kadar iş deneyimine sahipsen,
• Yatırımcı ilişkileri rolü için tercihen SPK Düzey 3 ve Kurumsal Yönetim Değerlendirme lisanslarına sahip ya da alma aşamasındaysan,
• MS Office ve SAP programlarını iyi derecede kullanabiliyorsan,
• Raporlama becerisine sahipsen,
• Orta İleri derecede İngilizce bilgisine sahipsen,
• İşinde iyileşme fırsatlarını belirleyerek etkili çözüm önerileri geliştirebiliyorsan,
• Hedeflerini gerçekleştirmek için proaktif davranabiliyorsan,
• Öğrenmeye ve gelişmeye istekliysen,
• İzmir’de ikamet ediyorsan veya edebileceksen,

Ekibimizin yeni üyesi sen olabilirsin. Başvurunu yaparak  Pınar Süt’ün  bir parçası olma fırsatını değerlendirmeye ne dersin?

Bu Rolde Senden Beklediklerimiz;

• Ay sonu kapanış işlemlerinde TMS düzeltme ve sınıflandırma kayıtlarını çıkartman ve sisteme atman ve Muhasebe departmanıyla koordineli  çalışarak grup içi tüm işlemleri takip etmen, 
• KGK ve SPK mezuatlarına uygun olarak çeyreklik dönemlerde TMS/TFRS bazlı finansal tabloları ve dipnot setleri/paketleri ile faaliyet raporlarının hazırlanmasına destek olman, 
• Bağımsız denetim süreçlerinde, dış denetçilerin talep ettiği veri ve çalışma sayfalarını hazırlayıp, denetim süreç takvimine uygun şekilde tamamlanmasını koordine etmen,
• Finansal sonuçlar ile önemli durumlara ilişkin açıklamaların (KAP bildirimleri) mevzuata uygun şekilde yayına hazırlanmasına destek olman ve pay sahiplerinin şirket hakkında doğru ve eksiksiz bilgiye ulaşmasını sağlaman.

Yaşar’da Seni Ne Bekliyor? 

• Gelişim Fırsatları: Gelişimine katkı sağlayacak güçlü tecrübeler edinebileceğin bir çalışma ortamı ve eğitim fırsatları,
• Kariyer İmkanları: Yaşar Topluluğu Şirketlerinde farklı lokasyon ve fonksiyonlarda yatayda ve dikeyde kariyer yolculuğu imkanları,
• Güçlü Kültür: Açık iletişimi, işbirliğini destekleyen, adil, fikirlerini paylaşabileceğin ve hayata geçirebileceğin güvenli bir çalışma ortamı,
• Duyarlılık: İnsana, doğaya ve çevreye saygılı, sanatı, sporu, sürdürülebilirlik ve sosyal sorumluluk projelerini destekleyen, toplumsal cinsiyet eşitliği ilkelerini benimsemiş bir topluluğun parçası olma.

Yaşar, İşe Alımda Fırsat Eşitliği Sağlar; cinsiyet, milliyet, ırk, din, etnik köken, yaş, inanç, dil, cinsel yönelim, medeni hal, engellilik durumu, sosyal veya ekonomik durum ya da politik görüş ayrımı gözetmeksizin herkese fırsat eşitliği tanır. 

Daha İyi Bir Yaşam İçin Yaşar...