Yetenek Kazanım Uzmanı

Sanovel İlaç

Her biri alanında yetkin ve işini tutkuyla yapan yüzlerce çalışanımızla birlikte sağlıklı yarınlar; dengeli ve değerli bir yaşam için çalışıyoruz.

Sanovel’in vizyonu, “Güçlü Ar-ge’si, yüksek kalitedeki ürünleri ve özel insan kaynağı ile, daha uzun ve sağlıklı bir yaşam için; sektöre öncülük eden, küresel bir ilaç firması olmak” tır. Gücünü vizyonundan ve değerlerinden alan Sanovel, ülkemiz ekonomisine, dünyaya ve tüm insanlara fayda sağlayıp sağlıklı yarınlar inşa etmek için var gücüyle çalışmaktadır.

Bu doğrultuda gelecek yarınlara katkı sağlamaya tutku duyan, İK ve Kurumsal İletişim Direktörlüğü bünyesinde “Yetenek Kazanım Uzmanı” olarak çalışmak üzere;

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin lisans bölümlerinden mezun,
• Yetenek kazanımında en az 3 yıl deneyimli,
• Yetkinlik bazlı mülakat tekniklerine hakim,
• Yeni mezun işe alım sürecinden, ekip yöneticisi pozisyonlarına kadar ilgili pozisyonlarda deneyimi olan,
• Gelişim çevikliği yüksek, sonuç odaklı, değişime açık,
• İş birliği yaklaşımıyla ilişki ve görev sorumluluklarını yöneten,
• Kişisel ve kariyer gelişiminin gerekliliklerini bilerek sürekli gelişme odağında olan,
• Yeni ve farklı olan her şeye merak duyan,
• İyi derecede İngilizce bilen ekip arkadaşı arıyoruz.

İŞ TANIMI

• Sanovel İlaç merkez, fabrika ve saha kadroları için işe alım süreçlerini ilgili İK İş Ortağı ile birlikte uçtan uca yürütmek,
• Yetenek Kazanım süreçlerinde potansiyel yetenekleri organizasyona çekecek projelerde görev almak,
• Çalışan deneyimi, aday deneyimi, yetenek yönetimi projelerinde aktif rol almak,
• İşten ayrılacak olan çalışanlarla çıkış görüşmelerini gerçekleştirmek ve analiz etmek,
• Staj programı ve üniversitelerle iş birliği süreçlerinde yeni projeler geliştirmek ve ilişkileri yürütmek,
• İşveren markası çalışmaları kapsamında Kurumsal İletişim departmanı başta olmak üzere ilgili birimlerle birlikte projelerde görev almak.