Muhasebe Uzmanı

SÖKE DEĞİRMENCİLİK SANAYİ VE TİCARET AŞ

Söke Değirmencilik San. Tic. A.Ş. Muhasebe biriminde görevlendirilmek üzere“Muhasebe Uzmanı” aramaktayız.

Nasıl Bir Takım Arkadaşı Arıyoruz?

·         Üniversitelerin İşletme, İktisat, Maliye, Muhasebe veya ilgili bölümlerinden mezun,

·         Genel muhasebe alanında 3-5 yıl deneyimli,

·         Tercihen KDV iade süreçlerinde en az 3 yıllık deneyime sahip,

·         Tek düzen hesap planı, vergi mevzuatı ve mali uygulamalar hakkında bilgi sahibi,

·         KDV iade süreçlerine hakim; iade dosyalarının hazırlanması, kontrolü ve takibi konusunda deneyimli,

·         E-Defter, E-Fatura ve E-İrsaliye süreçlerinde deneyimli,

·         Muhtasar ve Prim Hizmet, KDV, Damga Vergisi, Geçici Vergi ve BA/BS bildirim süreçleri konusunda bilgi sahibi,

·         ERP programlarını etkin kullanabilen,

·         MS Office programlarına, özellikle Excel uygulamasına hakim,

·         Analitik düşünme, kontrol ve takip yönü güçlü; ekip çalışmasına yatkın.

Yeni Takım Arkadaşımızdan Ne Bekliyoruz?

·         Tek düzen hesap planına uygun muhasebe kayıtlarının eksiksiz ve zamanında oluşturulması,

·         İhracat, indirimli oran ve diğer iade hakkı doğuran işlemler kapsamında KDV iade dosyalarının hazırlanması,

·         KDV iade süreçlerinin uçtan uca takibi ve sonuçlandırılması,

·         Vergi dairesi, YMM ve ilgili kamu kurumları ile yazışmaların yürütülmesi,

·         KDV iadesine konu işlemlere ilişkin yüklenim ve satış listelerinin hazırlanması ve kontrol edilmesi,

·         İade taleplerine ilişkin belge ve evrakların eksiksiz şekilde oluşturulması,

·         Vergi beyannamelerinin ve yasal bildirimlerin hazırlanmasına destek verilmesi,

·         E-Defter, E-Fatura ve E-İrsaliye süreçlerinin yürütülmesi ve kontrollerinin yapılması,

·         Aylık mizan, bilanço ile gelir-gider raporlarının hazırlanmasına katkı sağlanması,

·         Ay ve dönem sonu kapanış işlemlerinin gerçekleştirilmesi,

·         Alış ve satış faturalarının kontrol edilmesi, muhasebeleştirilmesi ve belge düzeninin takip edilmesi,

·         Bağımsız denetim, tam tasdik ve resmi inceleme süreçlerinde talep edilen bilgi ve belgelerin hazırlanmasına destek verilmesi,

·         ERP ve muhasebe kayıtları ile vergi beyannameleri arasındaki mutabakatların kontrol edilmesi.

Ulusoy Un İnsan Kaynakları fırsat eşitliği politikası uygulanırken; cinsiyet, din, mezhep, ırk, medeni hal, felsefi inanç ve benzeri görünür olan ya da olmayan sebeplere dayalı ayrım yapmaz, Fırsat Eşitliği ilkesine dayalı bir çalışma ortamı sağlar. Ayrıca çalışanların potansiyellerini ortaya koyabilme imkanlarını ve çeşitliliği destekleyen, yenilikçi ve yaratıcı düşüncelere açık, gelişim odaklı, iş tatmini yüksek, dinamik ve en önemlisi çalışanların kendilerini değerli hissettikleri bir ekip oluşturmayı hedefler.