GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
Genel Kriterler- T.C. vatandaşı olmak
- 01.01.1986 tarihi ve sonrasında doğmuş olmak
- Adli sicil ve adli sicil arşiv kaydı bulunmamak
- Erkek adaylar için; askerliğini yapmış, askerlikten muaf veya askerliği tercihen en az 1 yıl tecilli olmak
- Daha önce THY A.O. veya iştiraklerindeki görevlerinden disiplinsizlik nedeniyle ayrılmış olmamak
- Seyahat engeli olmamak
- Turkish Technic tarafından yapılacak olan İngilizce sınav ve mülakatında başarılı olabilmek. (İngilizce seviyesini 01.03.2017 tarihi itibariyle en azYDS 60, TOEFL IBT 72, IELTS Academic 6 değerlerinde olduğunu belgeleyebilen adaylar tercih sebebidir)
- En az 2 yıl iş tecrübesine sahip olmak (tercihen aynı sektörde tecrübeli)
- A, B veya C sınıfı İş Güvenliği Uzmanlığı belgesine sahip olmak
- Üniversitelerin Mühendislik bölümlerinden lisans derecesinde mezun olmak (yurtdışı üniversitelerden mezun olan adayların bu bölümler için YÖK denklik belgesini ibraz etmesi zorunludur)
Aranan Nitelikler- Microsoft Office programlarına hakim
- Sözlü, yazılı iletişim ve raporlama yetkinlikleri yüksek
- İletişim ve koordinasyon yeteneğine sahip, takım çalışmasına yatkın, motivasyonu yüksek
- Aktif sorumluluk ve inisiyatif alabilen
- Koşullara kolay adapte olarak çözüm üretebilme becerisine sahip
- Analitik düşünme ve problem çözme yeteneğine sahip olan
- İş disiplinine sahip ve zaman yönetimi konusunda başarılı
İŞ TANIMI
İş Güvenliği Uzmanı Turkish Technic, yüksek nitelikli teknik ve uzman personeliyle, başta THY A.O. olmak üzere, dünyanın her ülkesinden gelen onlarca hava yolu şirketine ait uçakların motor ve komponentlerine yaptığı bakımlarla ve bu şirketlere vermiş olduğu mühendislik hizmetleriyle havacılık sektöründe fark yaratmaya devam ediyor.
Güvenilirliği, tecrübesi, rekabetçi yapısı ve kalite odaklılığı ile dünyanın en önemli havacılık bakım-onarım ve mühendislik kuruluşları arasına giren Turkish Technic ailesinin bir parçası olmak isteyen
İş Güvenliği Uzmanı çalışma arkadaşları arıyoruz.
Temel Çalışma Alanları- İşyerinde yapılan çalışmalar, yapılacak değişikliklerle ilgili olarak iş sağlığı ve güvenliği mevzuatını takip etmek ve uyumu için aksiyon tanımlamak
- İş ortamının genel iş güvenliği kurallarına uygun olarak sürdürülmesini sağlamak için işverene önerilerde bulunmak
- İSG Kurul toplantılarını düzenlemek ve aksiyon takibini yapmak
- İşyerinde meydana gelen iş kazası ve meslek hastalıklarının nedenlerinin araştırılması ve tekrarlanmaması için alınacak önlemler konusunda çalışmalar yaparak işverene önerilerde bulunmak
- Ramak kala analizlerini değerlendirmek (ekipmana veya işyerine zarar verme potansiyeli olan olayların nedenlerinin araştırılması konusunda çalışma yapmak) ve işverene önerilerde bulunmak
- Çalışma ortamının gözetiminin yapılması, işyerinde iş sağlığı ve güvenliği mevzuatı gereği yapılması gereken periyodik bakım, kontrol ve ölçümleri planlamak ve uygulamalarını kontrol etmek
- Çalışanların iş sağlığı ve güvenliği eğitimlerin yapmak. Eğitimlerin ilgili mevzuatlara uygun olarak planlanması konusunda çalışma yaparak işverenin onayına sunmak ve uygulamalarını yapmak veya kontrol etmek
- ISO 45001 İş Sağlığı ve Güvenliği Yönetim Sistemi, ISO 14001 Çevre Yönetimi sistemi çalışmalarını yürütmek
Sosyal İmkânlar:Turkish Technic çalışanlarına önemli sosyal olanaklar sağlar. Geniş bir bölgeye yayılmış servis ağı, yemek, özel sağlık sigortası, çalışan aileleri için sunulan özel sağlık sigortası indirimleri, doğum, emzirme, ölüm, evlenme yardımları, kadın çalışanlar için kreş imkanı ya da yardımı, ücretsiz ve indirimli yurt içi/yurt dışı uçuş imkanları, vize kolaylığı, tüm dünyada anlaşmalı konaklama olanakları söz konusu hizmetler arasında yer alır.
Başvuru Şekli ve İzlenecek Yol- İlan başvuru tarihleri: 05.03.2019 – 22.03.2019
- Online Sınav tarihi: 30.03.2019
- İlan kriterlerini sağlayan adaylara Online Sınav uygulaması yapılacaktır.
- İngilizce dil belgesi sahibi olan adaylar ilan başvurusu esnasında dil belgelerini Kariyer.net’te CV’lerine ek dosya olarak eklemeleri gerekmektedir.
- Sınavda başarılı olan adaylar mülakata davet edilecektir. Mülakat aşamasında adayların yukarıda belirtilen kriterlere uygunluğunu belgelemeleri istenecektir. Kriterlere uygun olmayan adaylar sürece devam edemeyecektir.
- Tüm süreç sonunda başarılı olan adaylara iş teklifi yapılacak olup işe başlama belgeleri hazırlamaları istenecek ve adayın istenen belgeleri teslim etmesi akabinde istihdam süreci tamamlanacaktır.
- Çalışma süresince Turkish Technic operasyonunun olduğu tüm yerlerde görevlendirme yapılabilir.