İthalat / İhracat Destek Uzmanı

YAKLAŞIM DANIŞMANLIK VE İNSAN KAYNAKLARI LİMİTED ŞİRKETİ

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

2004 yılında kurulan şirketimiz, İnsan Kaynakları operasyon süreçlerinin tüm alanlarında kuruma uygun ve esnek çözümler sunarak, müşterilerine İnsan Kaynakları Operasyonel süreçlerinde çözüm ortağı olarak hizmet vermektedir.
Amacımız İnsan Kaynakları Operasyonel süreçlerinde “kaliteli hizmeti, erişilebilir kılmaktır.”
“Bu pozisyonda görev alacak İthalat / İhracat Destek Uzmanından; müşterilerimize ait ürünlerin ihracatçı ülkeden çıkışından nihai depoya veya sevkiyat noktasına ulaşmasına kadar olan sürecin koordinasyonunu sağlaması, ithalat–ihracat belgelendirme ve lojistik operasyonlarını ilgili paydaşlarla birlikte yönetmesi, olası operasyonel riskleri ve engelleri proaktif şekilde takip ederek çözüm üretmesini bekliyoruz."
Eğer sizin de önceliğiniz, yaptığınız işi en iyi şekilde yapmak, bulunduğunuz ekibin bir parçası olarak çalışmayı amaçlamak, uygun koşullara sahip bir çalışma ortamında çalışmak ise; aşağıda belirtilen nitelik ve beklentileri karşılayabileceğinize inanıyorsanız ilanımıza başvurularınızı bekliyoruz.

 Görev Tanımı

·         İthalat ve ihracat süreçlerine ait dokümantasyon akışının koordinasyonuna destek sağlamak,

·         Ürün giriş ve çıkış süreçlerini müşteri, lojistik ve gümrük paydaşları ile takip etmek,

·         Gümrük müşavirleri, depolar ve ilgili resmî kurumlarla operasyonel iletişimi sağlamak,

·         Süreçte oluşabilecek gecikme ve riskleri takip ederek ilgili birimleri bilgilendirmek,

·         Kısa vadeli kısıtları ve teslimat sorunlarını zamanında tespit ederek çözüm üretebilmek,

·         Vergi, harç ve gümrük işlemlerine ilişkin süreçlerin zamanında yürütülmesine destek olmak,

·         Planlanan ve yaklaşan ithalat süreçlerinde, iç ve dış paydaşlarla (depolar, gümrük müşavirleri vb.) etkin iletişimi sağlayarak gerekli servis seviyesinin sürdürülebilmesine destek olmak,

·         Mevzuat değişikliklerine ilişkin potansiyel ve mevcut gelişmeleri takip etmek, ilgili tarafları bilgilendirmek ve iş etkisini en aza indirmek amacıyla kurumsal ilişkiler birimiyle koordinasyon sağlamak,

·         Değişimi etkin şekilde yönetebilme; değişimin bireysel ve operasyonel etkilerini analiz ederek uygun ve verimli aksiyonlar alabilmek,

·         KPI ve performans göstergelerine ilişkin kayıtları düzenli olarak takip ederek, süreçlerin plan doğrultusunda ilerlediğini kontrol etmek,

·         Ön ithalat, karantina ve GDO (GMO) laboratuvar süreçlerinin; gerektiğinde gümrük müşavirleri aracılığıyla veya doğrudan takibini yapmak ve sürecin mevzuata uygun ilerlemesini sağlamak,

·         Operasyonel verilerin sistemlere zamanında ve doğru şekilde girilmesini sağlamak,

·         Süreç performansını takip ederek yöneticilere düzenli bilgilendirme yapmak,

·         İş Birimi ve Tedarik Zinciri ekipleriyle hızlı, proaktif ve etkili iletişim sağlamak.

Nitelikler

·         Sonuç odaklı ve müşteri odaklı çalışma yaklaşımı,

·         Güçlü iletişim ve iş birliği yetkinliği,

·         İyi düzeyde proje yönetimi ve organizasyon becerileri,

·         Kalite bilinci yüksek ve hizmet odaklı yaklaşım,

·         Problem çözme, karar alma ve proaktif konu yönetimi yetkinliği,

·         En az 2 yıllık yükseköğretim mezunu,

·         Tercihen lojistik, ithalat–ihracat veya tedarik zinciri süreçlerinde 3 yıl deneyim sahibi,

·         En az orta seviyede İngilizce bilgisine sahip,

·         SAP sistemi hakkında bilgi sahibi,

·         Analitik düşünme ve ticari bakış açısının gelişmiş olması,

·         Yoğun iş temposuna ve çoklu iş takibine uyum sağlayabilen,

·         Antalya’da ikamet eden.