Nasıl hesaplanır?
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Son iş deneyimin, geçmiş deneyimlerin ve toplam deneyimin uygunluk puanını etkileyen kriterler arasındadır.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Mesleki Yeterlilikler
Şirketlerin ilanda belirlediği kriterlerle özgeçmişindeki bilgilerin ne kadar uyumlu olduğu içerik karşılaştırılmasıyla bulunur.
Bu iş sana uygun olmayabilir

Seçili özgeçmişindeki bilgilerle bu ilanın kriterlerleri sadece %30 uyumlu.

Uygunluğunu nasıl hesapladık?
Diğer Bilgiler

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Zorlu Holding BT & İş Geliştirme Müdürlüğü Departmanımız bünyesinde, Vestel Ticaret A.Ş. grup şirketine ait bilgi sistemlerinin geliştirilmesi ve destek verilmesi konusunda görev alacak "Bilgi Teknolojileri ve İş Geliştirme Sorumlusu" olarak  görev alacak çalışma arkadaşı aramaktayız. 

  •  Tercihen üniversitelerin Elektronik, Endüstri, Bilgisayar ya da İşletme Mühendisliği bölümlerinden mezun,
  • Satış ve dağıtım ilişkili departmanlar başta olmak üzere, ilgili iş birimlerinden gelen sistem geliştirme/proje taleplerinin mevcut sisteme uygunluğunun incelenmesini sağlamak, çözüm alternatifleri yaratmak ve ilgili ekibi yönetmek,
  • SAP modüllerinden SD, MM öncelikli olmak üzere WM, FI, CO… vb. modüllerinde uygulama tecrübesine sahip,
  • Tercihen SAP kurulum projesinde görev almış,
  • Satış ve dağıtım süreçlerinde (Satış, Teslimat, Fiyatlandırma, Kredi Yönetimi, Nakliye, Faturalandırma) görev almış,
  • Tercihen temel seviyede ABAP hata ayıklama-debug yapabilen,
  • Farklı sistemler arasında entegrasyon deneyimine sahip,
  • Uygulamaların etkili şekilde uygulanması desteklemek için BT alanlarında (altyapı, hizmet işlemleri, vb.) paydaş ilişkilerini etkin şekilde sürdürebilecek,
  •  Çözümcül ve kullanıcı odaklı, iletişim becerileri yüksek, insan ilişkileri kuvvetli ve danışılan kişi rolünü üstlenebilecek,
  •  Sözlü ve yazılı İngilizce bilgisine sahip, doküman anlama, araştırma yapma ve iletişimde bunu aktif kullanabilecek,
  •  Genel kabul görmüş proje metodolojilerine hakim,
  • Güçlü analitik düşünme ve problem çözme becerisine sahip,
  • Sorumluluk bilinci ve koordinasyon yeteneği yüksek,
  • Olaylara sistematik bakış açısıyla yaklaşan, kalıcı ve sürekli sistemler kurmaya odaklı,
  • Takip yönü güçlü ve detaylara hakim,
  • Ekip çalışmasına yatkın ve şirketimizin dinamik yapısına uyum sağlayabilecek, proaktif,
  • Sürekli öğrenerek kendini yenileyen, problem çözmekten zevk alan, sonuç odaklı, araştırmacı ve yeniliklere açık olan,
  • Seyahat engeli bulunmayan.

 İŞ TANIMI

  • Sorumlusu olduğu sistemlerde, yapılacak destek/değişiklik veya projelerin takibini ve yönetimini gerçekleştirmek,
  •  İş birimlerinin ihtiyaçlarının belirlenmesi, değerlendirilmesi ve önceliklendirilmesi, talep olarak oluşmasını sağlamak,
  •  Taleplerin mevcut sistem kurgusuna uygunluğu veya etki analizi çalışmalarının yürütülmesinde görev almak,
  • Sistemde yapılan uyarlama veya geliştirmeleri tamamlatmak veya danışmanın tamamlamasını sağlamak, ön testleri yaparak kullanıcı testine göndermek ve gelen test sonuçlarına göre yapılması gereken iyileştirmeleri tamamlamak,
  • Sorumluluk alanındaki konulara ilişkin teknik anlamda yenilikleri takip etmek,
  •  Sorumlusu olduğu sistemlerin anahtar kullanıcı desteğini vermek,
  • Sistemlerin birbiri arasındaki veri alışverişlerinin yönetilmesini sağlamak.
  • Uygun program kalitesi, çağrı eskalasyonu ve sorun çözümü sağlamak için tedarikçi iletişimini yürütmek,
  • Tedarikçi firmalardan alınan teknik hizmet ve/veya ürünlerin, istenen kalite ve maliyette olmasını sağlamak,
  • Gerekli durumlarda diğer BT ve iş birimleri ile koordinasyonu sağlamak,
  •  Departmanların ihtiyaçlarına göre, ilgili sistemlerde yeni süreçlerin tasarlamak, mevcut süreçlerin dönüştürmek, bu ihtiyaçları projelendirmek.

Aday Kriterleri

Pozisyon Bilgileri

Firma Sektörü:

Holding / Şirketler Grubu

Çalışma Şekli:

Haftaiçi 08.00 - 17.30

Sosyal / Yan Haklar:

Özel Sağlık Sigortası
Servis
Yemekhane

Çalışan Profili:

Beyaz Yaka: 6000+
Mavi Yaka: 6000+