İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Dönemsel / Proje Bazlı
Pozisyon Seviyesi
Yeni Başlayan
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
999+ başvuru
Çalışma Şekli
Dönemsel / Proje Bazlı
Pozisyon Seviyesi
Yeni Başlayan
Başvuru Sayısı
999+ başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
- Üniversitelerin Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İşletme, Psikoloji, Sosyoloji veya Endüstri Mühendisliği bölümlerinden mezun,
- İşe alım, performans yönetimi ve süreç iyileştirme konularında deneyimli
- MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,
- İleri düzeyde İngilizce ve/veya Almanca bilgisine sahip,
- Yenilikçi, güçlü iletişim becerilerine ve takım ruhuna sahip,
(Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olmak ön koşuldur.)
İŞ TANIMI
- İşe alım faaliyetlerini gerçekleştirmek- Performans Değerlendirme Süreci'ne destek olmak
- HR Marketing faaliyetlerini gerçekleştirmek
Aday Kriterleri
İnsan Kaynakları Sorumlusu pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Sorumlusu İnsan Kaynakları Sorumlusu Maaşları İnsan Kaynakları Sorumlusu Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Sorumlusu Nedir? İnsan Kaynakları Sorumlusu İş İlanları
Hakkımızda
250 yılı aşkın köklü geçmişi ile Dünya’nın üretim ve mühendislik devi MAN’ın Almanya dışındaki ilk üretim tesisi MAN Türkiye, 50’nci kuruluş yıldö
Şirket Sayfasına GitŞirketin Aydınlatma Metni
Detaylı Bilgiİnsan Kaynakları Sorumlusu pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Sorumlusu İnsan Kaynakları Sorumlusu Maaşları İnsan Kaynakları Sorumlusu Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Sorumlusu Nedir? İnsan Kaynakları Sorumlusu İş İlanları