İş Yerinde
İş Yerinde
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Departman
İnsan Kaynakları
İnsan Kaynakları
Başvuru Sayısı
999+ başvuru
Çalışma Şekli
Tam Zamanlı
Pozisyon Seviyesi
Uzman
Başvuru Sayısı
999+ başvuru
Departman
İnsan Kaynakları
GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden, tercihen İdari Bilimler fakültelerinden mezun,
- Seçme-yerleştirme süreçlerinde minimum 2 yıllık deneyime sahip,
- Personel ve özlük işleri konularında deneyimli, İş Kanunu ve SGK mevzuatına hakim,
- Multidisipliner ve proje bazlı çalışabilen,
- Planlama, takip ve raporlama yönü kuvvetli,
- Seyahat engeli bulunmayan, aktif araç kullanabilen,
- Ankara'da ikamet eden,
- Erkek adaylar için askerlik hizmetinin tamamlanmış olması gerekmektedir.
İŞ TANIMI
Telekomünikasyon sektöründe faaliyet gösteren firmamızın, Türkiye'nin çeşitli illerinde yürüttüğü projelerde çalışan saha personellerinin seçme ve yerleştirme, eğitim, özlük işlemleri, iş güvenliği süreçlerinde görev alacak İnsan Kaynakları Uzmanı aranmaktadır.Aday Kriterleri
İnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanlarıHakkımızda
Karel, 1986 yılında özgün tasarımlarıyla, Türkiye'de elektronik telefon santrali pazarını yaratmış, bu pazara PBX ürünleri kazandırmış ve Türkiye'nin
Şirket Sayfasına GitŞirketin Aydınlatma Metni
Detaylı Bilgiİnsan Kaynakları Uzmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.
İnsan Kaynakları Uzmanı İnsan Kaynakları Uzmanı Maaşları İnsan Kaynakları Uzmanı Nasıl Olunur? İnsan Kaynakları Uzmanı Nedir? İnsan Kaynakları Uzmanı İş İlanları