Eps, Ekspres Personel Servis ve Danışmanlık A.Ş.

EPS, Ekspres Personel Servis ve Danışmanlık A.Ş. EPS Danışmanlık, Ekspres Personel Servis ve Danışmanlık A.Ş., 1995 yılında 2 sanayici 2 profesyonel yönetici tarafından hızlı ve doğru personel temini amacıyla kurulmuş İnsan Kaynakları Danışmanlık firmasıdır. 1998 yılında Outsourcing Hizmeti de vermeğe başlayan EPS, 1998 Aralık tarihi itibariyle bünyesindeki Bulundurma ve Bordrolama hizmetlerini DÖNPER/TEMP adlı ayrı bir şirketinde toplamıştır. 2004 yılı Ekim ayında İşkur Yönetim Kurulunca istihdama aracılık lisansı verilerek yetkilendirilmiştir. 2005 yılı itibariyle toplam 750 m2’lik ofisinde günde 110 adayla görüşme yapabilecek kapasiteye ulaşmıştır. 42 uzman personelle 200 ‘ün üzerindeki firmaya aktif olarak hizmet vermektedir. Outsourcing ve Seçme Yerleştirme süreçlerinde 2004 yılı itibariyle toplam 13,655,000 YTL’lik ciroya ulaşmıştır.  SEÇME VE YERLEŞTİRME EPS’nin ana yetkinlik konusu Personel Seçme Yerleştirme olup bunu 8400’ü aşkın seçme yerleştirme projesiyle kanıtlanmıştır. Sektörel ve Mesleki bazda hazırlanmış uzmanlık formları, yabancı dil testleri ve yapılandırılmış mülakat sistemleri ve yetişmiş mülakatçı kadrosuyla iş yaşamınızın gerçeklerine uygun hizmet vermektedir. Seçme Yerleştirme sürecinde EPS ile işbirliğine girmek, müşterisine zaman ve işgücü kazandırmakta ve 350.000’i aşkın görüşülmüş adayın bilgisi, uzman mülakatçı kadrosunun yetkinliği süreci kolaylaştırmaktadır. EPS’nin çözümünü özetlersek : 1.       Veri tabanından uygun profildeki adayların belirlenmesi. 2.       2 İşgünü (48 saat) içerisinde 3-5 uygun adayın müşteriye yönlendirilmesi. 3.       İlk görüşme sonrasında uygun görülen adaylara yönelik pozisyon bazlı referans kontrolünün yapılması. 4.       İşe başladıktan sonra ilk 3 ay içerisinde işten ayrılma veya işine son verme durumlarında tatmin garantisi. Sistemi, kadrosu, veri tabanı ve müşteri odaklı yaklaşımıyla EPS Personel Seçme ve Yerleştirmede en pratik çözümdür.

EPS Seçme Yerleştirme Hizmetleri başlıca aşağıdaki konulardan oluşmaktadır.

·          Personel Seçme ve Yerleştirme ·          Görüşme Servisi ·          Referans Performans Kontrol ·          Çıkış Mülakatları ·          Oryantasyon ·          Toplu İşe Alım

OUTSOURCING HİZMETLERİ

DÖNPER / TEMP Danışmanlık Aralık 1998 tarihi itibariyle şirketleşen bölümde 9 uzman personel başlıca aşağıdaki konularda firmalara hizmet vermektedir.

·          DÖNEMSEL / YARI ZAMANLI PERSONEL TEMİNİ Kadro sıkıntısı çekilen dönemlerde veya belirli süreli çalışma dönemlerinde uygun elemana TEMP sayesinde kısa sürede ulaşılabilir. ·          BULUNDURMA Dönemsel işleriniz yerine gelirkenpersonel sayınız artmadan, sirkülasyonunuz yükselmeden, personel özlük haklarıyla zaman yitirmeden TEMP bordrolu elemanlarla çalışabilirsiniz. Sadece firmanızda çalışmasını istediğiniz personele karar vermeniz yeterli olacaktır. ·          BORDROLAMA / PAYROLL Bordro işlemleriyle zaman kaybı, bürokratik işlemlerin ve prosedürlerin takibi, SSK, İşkur ve çalışma Bakanlığı ile ilişkilerin yürütülmesi, şirket içi ücretlerin öğrenilmesi gibi problemlerinbizi TEMP Payrolling ile çözebilirsiniz. ·          TOPLU İŞE ALIM ve BULUNDURMA Dönemsel olarak çalışacak ve gruplar halinde yapılan eleman istihdamlarda çözüm ortağınız yine TEMP olacaktır.

ADMINFORCE, İdari İşler Destek Hizmetleri Aralık 2001 tarihinden beri firmalara başlıca aşağıdaki konularda hizmet vermektedir.

·          FİLO YÖNETİMİ Araç filonuzun Muayene, Egzost Emisyon Ölçümü, Trafik  Sigortası, Plaka ve Ruhsat Kayıpları,Trafik Cezası, Vergi ve harç İşlemleri, Periyodik bakım, bakım onarım işlemleri, Araç Kontrolü (Temiz Kağıdı; vergi ve trafik cezaları), Kurum Araç Kullanıcılarının Kontrolü (Ehliyet Ceza Puanı), Teknik ve ileri sürüş eğitimlerinin verilmesi, Araç 100 nokta ekspertizi, Hasar analizi ..... işlerinin adınıza takibi ·          ÖZEL GİDER İNDİRİMİ ZARFLARININ KONTROLÜ ·          EXPAT SERVİS Yabancı personelin çalışma, ikamet izinlerinin alınması,kiralık ev ve okul ihtiyacının karşılanması ve çevre tanıtımının yapılması ·