Pet Holding A.Ş

1974 yılında, Ankara'da, Prof.Dr. Güntekin Köksal tarafından Pet Ticaret Bürosu adı altında kurulmuştur. Adını petrol kelimesinin ilk üç harfinden alan Pet Holding, kurulduğu günden günümüze, dünyanın pek çok farklı bölgesinde petrol arama ve üretimi, madencilik, inşaat, turizm gibi farklı alanlarda başarılı projeler tamamlamıştır. Ulusal ve uluslararası pek çok ortaklığı bulunan şirketimiz, Türkiye, Orta Doğu, Orta Asya, Avrupa ve Afrika'da aktif olarak çalışmakta ve dünyanın 5 kıtasında ortaklıklar kurmaktadır. Uluslararası kültürü, iş ahlakı, dürüstlüğü, kazan-kazan ilkesini benimsemişliği ve insana verdiği değer ile Pet Holding, Türkiye'nin ve dünyanın saygı duyduğu firmalardan biri olmuştur. Pet Holding ilk olmaktan çekinmeyen, risk alabilen, öncü bir kuruluştur.

Şirketimizin İlkleri:

Eski Sovyetler Birliği'ne mümessillik, müşavirlik ve mühendislik hizmetleri ile giren ilk özel Türk şirketi.
Sibirya ve Almanya'ya (hem Doğu, hem Batı) giden ilk Türk inşaat şirketi.
Azerbaycan'da deri işleme ve deri konfeksiyon fabrikaları, fındık işleme fabrikası kuran ilk Türk şirketi.
Azerbaycan, Kazakistan, Kuzey Irak ve Yemen'de petrol sahaları ve işletme hakkı olan ilk Türk şirketi.
Azerbaycan'da dünyadaki ilk petrol şirketi.
Köksal Eğitim Vakfı ile Türk eğitimine sürekli destek sağlamaktadır.

Vizyon:

Şirketleri, ortakları ve çalışanlarıyla birlikte dinamik, şeffaf, güvenilir, değerini koruyan ve arttıran istikrarlı bir kurum olmak.

Misyon:
Misyon:

Ulusal ve uluslararası alanlarda, ilke ve değerlerimizden taviz vermeden, öncü ve cesur yatırımlarla, hissedarlarımız, çalışanlarımız ve iş ortaklarımız için gelir ve gelecek sağlamak.

İlke ve Değerlerimiz:

Pet Holding,
Güvenilir ve dürüsttür.
Yurttaşlarının mutlu olduğu laik, çağdaş ve modern Türkiye'yi hedefler.
Hukukun üstünlüğüne inanır.
İnsan, doğa ve çevreye saygılıdır.
Değişime ve gelişime açıktır. Sürekli "daha iyi"yi kovalar.
Hissedar ve çalışanlarının mutluluğunu kendi mutluluğu sayar.
Sosyal refah ve hayat standartlarını iyileştirmeyi amaçlar.
Takım ruhuna inanır.
Empati yapar.
"Kazan – kazan" anlayışını önemser.
Yönetim ve karar süreçlerinde katılımcı anlayışı esas alır.
Eğitime ve spora katkı sunar.
Sosyal, kültürel ve sanatsal faaliyetlere destek verir.