UNDP’nin Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları’ndan “Nitelikli Eğitim” perspektifinde, Anel Grup tarafından desteklenen Çelikel Eğitim Vakfı yeni ve dinamik ekip arkadaşını arıyor.
Çelikel Eğitim Vakfı, yaratıcı, öğrenme tutkusuna sahip, yapıcı ilişkiler geliştiren, yaşam amaçlarını sorgulayan bireyler yetiştirmek için 2007 yılından bu yana eğitimin niteliğini artırmaya yönelik programlar geliştiriyor ve bunları uyguluyor. Hedef kitlesi, 15 – 24 yaş arası gençler olan Çelikel Eğitim Vakfı hakkında ayrıntılı bilgi için internet sitesini ziyaret edebilirsiniz.
Genel Nitelikler:
- Üniversitelerin ilgili lisans programlarından mezun,
- Eğitim, yükseköğrenim, sivil toplum ve / veya sosyal girişimcilik alanlarında 4 yıl ve üzeri deneyimleri olan,
- Çoklu görevleri eş zamanlı yürütebilen,
- Dijital uygulamalara hızlıca uyumlanabilen,
- MS Office programlarını (özellikle MS. Excel) etkili ve iyi derecede kullanabilen,
- İyi derecece İngilizce bilen (özellikle okuma & yazma),
- Bir kurumun her süreci ile çoklu paydaş ve topluluk yönetiminde aktif sorumluluklar üstlenmeye istekli,
- Araştırmayı seven, azimli, sürekli gelişime açık,
- İletişim ve koordinasyon becerisi kuvvetli,
- Dikkatli ve titiz çalışabilen, raporlama yapabilen,
Vakıf Sorumlusu arayışımız bulunmaktadır.
İş Tanımı
- Tüm burs, eğitim ve gençlik programları ile projelerinin yıllık takvim ve iş planlarının tasarlanması,
- Bu takvim ve iş planları doğrultusunda tüm paydaş grupları ile ilgili süreçlerin/iş adımlarının zamanında ve en etkili şekilde yürütülmesi ve gerekli koordinasyonun sağlanması,
- Aday bursiyerler başvuru, değerlendirme ve kabul süreçlerinin planlanması, koordine edilmesi ve doğrudan yürütülmesi,
- Bursiyer ilişkileri ile süreçlerinin yürütülmesi,
- STK iş birlikleri ile kaynak (gönüllü, bağışçı, diğer paydaşlar, vb.) geliştirme fonksiyonları ile faaliyetlerinin planlanması ve yürütülmesi,
- Resmî kurumlara yapılan raporlamalar ile kurum içi raporlamalar ve etki / faaliyet raporlarının hazırlanması / hazırlanmasının sağlanması,
- Tüm Kurumsal İletişim fonksiyonları ile tüm hukuki, mali ve finansal süreçlerin Anel Holding Destek Birimleri ile iş birliği halinde doğrudan yürütülmesi ya da yürütülmesinin sağlanması,
- Sistem ve süreç geliştirme çalışmalarının yürütülmesi,
- Tüm bunların belirli periyotlarla bağlı çalışılan Yönetici ve / veya Yönetim Kurulu’na raporlanması.
• Tecrübe
En az 4 yıl tecrübeli
• Eğitim Seviyesi
Üniversite(Mezun)
• Yabancı Dil
İngilizce(Okuma : İyi, Yazma : İyi, Konuşma : İyi)
