Bölge Müdürü
İş İlanı Hakkında

Ariş Pırlanta | 1906’dan Beri Türkiye’nin İlk ve En Köklü Mücevher Markası
120 yıllık markamızın bölgesel büyüme ve temsil gücünü güçlendirecek, şehrinde markanın yüzü olacak, bayilerle sürdürülebilir ilişkiler kurarak satış ve marka gelişimini yönetecek Bölge Müdürü arıyoruz.
Görev & Sorumluluklar
Bölgesindeki mevcut bayilerin marka standartlarına uygun temsilini sağlamak
Bayi satış performanslarını analiz edip, hedef odaklı yol haritası oluşturmak
Yeni bayi adayları bulmak, analiz etmek ve marka kültürüne uygun olanları sisteme kazandırmak
Mağaza içi görsel düzen, vitrin, marka sunum dili ve müşteri deneyimi süreçlerini denetlemek
Bölgesel pazar dinamiklerini takip ederek fırsat alanları yaratmak
Marka kültürünü, estetik algısını ve müşteri deneyimi vizyonunu sahada yaşatmak
Adayda Aradığımız Karakter & Yetenek Profili
Bu rol, yalnızca satış ve temsil değil; karizma, duruş ve stratejik iletişim rolüdür.
Bu nedenle adayın:
Dış görünüm ve duruşunda özen olması (marka yüzü olabilecek)
Kendini geliştirmeye açık, güncel trendleri takip eden
Sosyal çevresi geniş, ilişki kurmayı, sürdürmeyi bilen
Doğal ikna yeteneği ve zarif iletişim dili olan
Problem çözme refleksi hızlı, sahada sonuca oynayan
Girişimci ruh & iş bitirici tutum sergileyen
Kendini lider olarak konumlayabilen, özgüveni dengeli
Sunum ve sahne duruşu gelişmiş (toplantı yönetip ortam taşıyabilecek)
Prestijli ve seçkin ortamlarda rahat ve doğal iletişim kurabilen yapıda olması beklenir.
Artı Değer Sağlayacak İlgi Alanları & Hobiler (Tercihen)
Bu pozisyonun temsil gücünü artıran bazı ilgi alanları avantaj sağlayabilir:
Sanat, tasarım, mimari, moda veya estetik trendleri takip etmek
Gastronomi, kahve, butik mekân kültürü gibi yaşam zevklerine hakim olmak
Fotoğraf, görsel düzen, kreatif sunum veya görsel hikâye anlatımı ilgisi
Spor, fitness veya hareketli yaşam alışkanlığı (enerjik duruş için)
Seyahat etmeyi seven, yeni şehir ve network'lere kolay uyum sağlayan
(Not: Bunlar zorunluluk değil, temsil gücünü kuvvetlendiren unsurlardır.)
Aranan Nitelikler
25–35 yaş aralığı
Üniversite mezunu
Lüks tüketim / seçkin marka deneyimi tercih sebebi
Aktif araç kullanabilen, seyahat engeli olmayan
Ariş’te Sizi Ne Bekler?
120 yıllık prestijli marka kültürü
Güçlü eğitim & saha gelişim programları
Başarı odaklı prim sistemi
Markanın büyüyen stratejik organizasyonunda uzun vadeli kariyer yolu
Aday Kriterleri
Şirket Hakkında
Mücevher sektörüne dededen toruna üç kuşak emek vermiş bir ailenin mücevhere olan tutkusunu anlatan Ariş Pırlanta’nın öyküsü, 1906 yılında Mardin’de küçük bir atölyede başladı. Kuruluşundan itibaren yaratıcılığa, yenilikçiliğe ve müşteri memnuniyetine sımsıkı sarılarak çalışan aile, 1959 yılında merkezini ARİŞ adıyla İstanbul’a taşıdı.













