Çevre ve İSG Uzmanı

CMS JANT VE MAKİNA SAN. A.Ş.

Sektöründe Türkiye lideri, Avrupa'nın en büyüklerinden biri olan Grubumuzun Çevre ve İSG Kıdemli Müdürlüğü’nde değerlendirilmek üzere, aşağıda belirtilen özelliklerde 'Çevre ve İSG Uzmanı' aranmaktadır. 

• Üniversitelerin Çevre Mühendisliği bölümünden mezun,
• Çevre görevlisi belgesi sahibi,
• 45001 İş Güvenliği ve İş Sağlığı yönetim sistemi, 14001 Çevre Yönetim Sistemleri kurulumunda görev almış ve yönetmiş,
• B veya C sınıfı İş Güvenliği Uzmanlığı sertifikasına sahip,
• WCM uygulamalarında görev almış ve sürece hakim,
• İSG ve Çevre konularında en az 3 yıl tecrübeli,
• Gelişime açık, yüksek çalışma temposuna uyum sağlayabilecek,
• İyi derecede İngilizce bilen.

İŞ TANIMI

• Çevre, İş Sağlığı ve Güvenliği plan, uygulama ve faaliyetlerinde müşteri isteklerini değerlendirmek, eksiklikleri belirlemek ve iyileştirmeye yönelik faaliyetleri uygulamak,
• Risk değerlendirme sonuçlarını da dikkate alarak acil durum planlarını hazırlamak ve gerekli tatbikatların yapılmasını sağlamak,
• ISO 14001 Çevre Yönetim Sistemi, ISO 45001 İş sağlığı ve güvenliği yönetim sistemi standartları konularında gerekliliklerini karşılayabilecek yönetim sistemlerine hakim,
• 50001 Enerji yönetim sistemi , WCM , SQI ve iç denetimlerine katılmak, planlamak ve uygulamalara dahil olmak,
• Çevre ve iş sağlığı ve güvenliği konularında yasal kurumlar, kurum veya kuruluşlar ile çalışmaları yürütmek,
• İş Sağlığı ve Güvenliği Kurulu toplantılarına katılmak, fabrikanın sağlık ve güvenlik durumu ile ilgili bilgi ve önerilerde bulunmak,
• Atık yönetim sistemini oluşturmak, atıklar için mevzuat hükümlerine uygun bekletme sahasını hazırlamak ve işletmek,
• Sürdürülebilirlik çalışmalarında bulunmak , çalışmalara dahil almak,
• Karbon ayak izi 14064 Karbon ayak izi raporlaması, 14040 Kurumsal yaşam döngüsü çalışmaları konularında çalışmış sürece hakim,
• Aylık bölüm raporlamasını yapmak, raporları analiz etmek ve alınacak aksiyonları belirlemek,
• İSG ve çevre yıllık bütçe çalışmalarının yapmak ve sunmak.

BM İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi ve ILO çalışma standartlarına ve ulusal mevzuat hükümlerine bağlı olan ve her konuda eşit fırsatlar sunan bir işveren olarak, işe alımdan ücretlendirmeye kadar tüm insan kaynakları süreçlerinde cinsiyet, ırk, din, dil, etnik köken, vb. sebeplerle hiçbir şekilde ayrım yapmaksızın yetkinlik, kabiliyet ve performansları eşitlik ilkesi çerçevesinde değerlendiriyoruz. Jant kalıplarımızdan başka kalıbımız yok.