İmalat Teknoloji Teknik Eğitim Programı
İş İlanı Hakkında

Programa Başvuru İçin Gereken Nitelikler:
- 18-25 yaş arasında olmak,
- Mesleki ve teknik liselerin ya da meslek yüksekokullarının ilgili bölümlerinden mezun olmak.
Mesleki ve Teknik Lise mezunları için ilgili bölümler ;
- Makine Teknolojisi Alanı
- Makine Tasarım Teknolojisi Alanı
- Motorlu Araçlar Teknolojisi Alanı
- Havacılık ve Uzay Teknolojisi Alanı
- Metal Teknolojisi Alanı
- Otomotiv Alanı
Meslek Yüksekokulları mezunları için ilgili bölümler ;
- İnsansız Hava Aracı Teknolojisi Operatörlüğü Programı
- CNC Programlama ve Operatörlüğü Programı
- Endüstriyel Hammaddeler İşleme Programı
- Endüstriyel Kalıpçılık Programı
- Hava Aracı İmalat Teknolojileri Programı
- Makine Resim ve Konstrüksiyon Programı
- Mekatronik Programı
- Metalurji Programı
- Endüstriyel Kalite Kontrol Programı
- Makine ve Metal Teknolojileri Programı
- Otomotiv Teknolojisi Programı
Eğitim Program İçeriği:
- CNC Tornalama ve Frezeleme,
- CAM Programlama,
- Bilgisayar Destekli Tasarım,
- Teknik Resim, Toleranslandırma ve Boyutlandırma,
- Kalite Kontrol Yöntemleri (CMM, Optik ve Lazer Tarama ),
- Kalite Yönetim Süreçleri (ISO16949 & AS9100),
- Kesici Takımlar ve Malzeme,
- Tamamlayıcı Beceriler (Problem Çözme, CV Hazırlama v.b.),
Program Süresi : 21 Eylül 2026 – 22 Ocak 2027 tarihleri arasında, hafta içi her gün 8 saat
Kursiyerleri Neler Bekliyor?
- Yoğun müfredat ve uygulamalı eğitim,
- Projelendirme ve değerlendirme süreçleri,
- Eğitim süresince maddi destek,
- Sektör buluşma günleri,
- İstihdama yönlendirme desteği,
- Yemek + servis imkanları,
- İş kıyafetleri, temrinlik ve eğitim sırasında gerekli olan diğer araç ve gereçler.
Aday Kriterleri
Şirket Hakkında
Coşkunöz Holding COŞKUNÖZ HOLDİNG İNSAN KAYNAKLARI POLİTİKASI Coşkunöz Holding, rekabet gücünü arttırmak, kaliteli ürün ve hizmet anlayışıyla sektördeki lider konumunu sürdürmek ve “Sınırsız Şekillendirme” vizyonu ile şirketlerini geleceğe taşımak için İnsan Kaynakları Yönetimi’ni iş stratejilerinin odağında konumlar ve tüm İK uygulamalarını birbirine bağlı bütünleşik bir sistemde yönetmeyi hedefler. İŞE ALMA VE YERLEŞTİRME Aramıza katılacak olan yeni takım arkadaşlarımızı; davranışsal ve teknik yetkinlik bazlı işe alma ve yerleştirme süreci ve Coşkunöz Psikoteknik Değerlendirme Merkezi’nde yapılan psikometrik testler sonucunda belirlemekteyiz.
