Transfer Merkezi Müdürü

DHLEcommerce

MNG Kargo olarak Ekim 2023’te DHL Group ailesine katılmamızın ardından, 22 Mayıs 2025 itibarıyla faaliyetlerimizi DHL eCommerce markasıyla sürdürüyoruz.

850’yi aşkın şubemiz, 28 transfer merkezimiz ve 10.000’in üzerinde çalışma arkadaşımızla, Türkiye’nin dört bir yanında ve 220’den fazla ülkede her gün 600 binden fazla adrese dünya standartlarında hizmet ulaştırıyoruz.

DHL eCommerce olarak, çalışan odaklı yaklaşımımız ile Top Employers (En İyi İşveren) ve Great Place to Work (Çalışmak için Harika Bir İşyeri) sertifikalarına sahibiz; ayrıca Lojistik Sektörünün En İyi İşverenleri ve Kadınlar için En İyi İşverenler listesinde yer alıyoruz. Yeniliğe açık, şeffaf ve kapsayıcı bir kültürle çalışıyor; öğrenme ve gelişim olanaklarımızla çalışma arkadaşlarımızın kariyer yolculuklarını desteklerken çeşitliliği, güveni ve sürdürülebilirliği insan kaynakları stratejimizin merkezinde tutuyoruz.

İstanbul Ataşehir'de bulunan Transfer Merkezimizde Müdür pozisyonunda aramıza katılacak bir takım arkadaşı arıyoruz. Siz de iş birliğine dayalı bir ortamda çalışmak, profesyonel gelişiminizi destekleyen bir yapının parçası olmak ve kariyerinizi zirveye taşımak isterseniz, başvurunuzu bekliyoruz.

Transfer Merkezi Müdürü pozisyonu için hangi yetenekleri arıyoruz?

• Tercihen üniversitelerin ilgili lisans bölümlerinden mezun,
• Kargo veya lojistik sektöründe en az 7 yıl yöneticilik deneyimine sahip,
• Ekip yönetiminde deneyimli,
• Yoğun çalışma saatlerinde görev yapabilecek,
• Sonuç odaklı, problem çözücü ve proaktif olabilen,
• İstanbul Anadolu yakasında ikamet eden,
• MS Office programlarını etkin ve iyi düzeyde kullanabilen

Transfer Merkezi Müdürü hangi sorumlulukları üstlenecek?

• Transfer Merkezi operasyonel süreçlerinin takibini sağlamak ve süreçlerin belirlenmesi, uygulanması ve iyileştirilmesi,
• Transfer Merkezi operasyonlarında İş Sağlığı ve Güvenliği uygulamalarının mevzuata ve şirket prosedürlerine uygunluğunu denetlemek ve gerekli aksiyonları almak,
• Transfer Merkezi kapanış hedefi saatinin günlük olarak takibini ve raporlamasını gerçekleştirmek,
• Transfer Merkezi departmanının belirlemiş olduğu norm kadro sayısına uyum, çalışan tedariğine ilişkin planlamasını sağlamak,
• Transfer Merkezinde operasyonel verimlilik ve maliyet kapsamında alınacak aksiyonları sağlamak,
• Kayıp, sahipsiz, hasarlı, ulaşmayan kargoların ilişkin süreçleri yönetmek ve üst yönetime raporlamak,
• Ambalajı yetersiz veya taşınması yasaklı gönderileri tespit ederek ilgili birimlerle koordineli şekilde gerekli önleyici aksiyonları almak,
• Transfer Merkezi ve Bölge Müdürlüğü arasındaki iletişimin sağlanması ve operasyonel konularda kalıcı çözümler üretmek,
• Transfer merkezi maliyetlerini bütçe hedefine uygun olarak yönetmek, takip etmek ve üst yönetime raporlamak,
• Transfer Merkezi çalışanlarının verimliliğini ölçmek, takip etmek ve raporlamak

Aydınlatma Metni

DHL eCommerce Türkiye olarak, bizimle paylaştığınız kişisel verilerinizi 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu kapsamında; çalışan adayı/stajyer/öğrenci seçme ve yerleştirme süreçlerinin yürütülmesi ve Aydınlatma Metni’nde belirtilen diğer amaçlarla sınırlı olarak işlemekteyiz. İşe alım sürecine dâhil olmanız halinde, özgeçmişinizde yer alan bilgilerin yurt dışında mukim hissedar şirketimizle paylaşılmasına ve özel nitelikli kişisel verilerinizin bulunması hâlinde bu verilerin işlenmesine açık rıza verdiğiniz kabul edilir. Detaylı bilgiye internet sitemizde yer alan Çalışan Adayı Aydınlatma Metni’nden ulaşabilirsiniz.