Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı
İş İlanı Hakkında
Öncü ve yenilikçi bir yaklaşımı benimseyen, Türkiye’nin en büyük dijital öğrenme platformu Doping Hafıza, Doping Teknoloji markasıdır.
Doping Teknoloji bünyesinde, global ölçekte yürütülen EdTech projelerinin yanı sıra “Çözücü”, “Koçum Yanımda” ve “Şimdi Anladım” gibi yenilikçi uygulamalar da bulunmaktadır.
Teknolojiyi yenilikçi eğitim yöntemleriyle harmanlayan ve 16 yıldır milyonlarca öğrencinin hayatına dokunan Doping Teknoloji’nin büyüme ve gelişim hedeflerine katkı sağlaması adına, İnsan Kaynakları ekibimizde görev almak üzere; Bordro ve Özlük İşleri Uzmanı arıyoruz.
Aranan Nitelikler
- Üniversitelerin İnsan Kaynakları, İşletme, İktisat, Maliye veya ilgili bölümlerinden mezun,
- Bordro ve özlük süreçlerinde en az 2 yıl deneyimli,
- SGK işe giriş/çıkış ve personel özlük süreçlerine hâkim,
- Puantaj, izin, rapor ve devam takip süreçlerinde deneyimli,
- Bordro hesaplama ve SGK teşvikleri süreçlerinde bilgi sahibi,
- MS Office programlarını, özellikle Excel'i etkin kullanabilen,
- Tercihen Luca veya benzeri ERP/İK sistemlerinden birini kullanmış,
- Raporlama ve veri kontrol becerisi güçlü,
- Detaylara önem veren, düzenli ve takipçi,
- Analitik düşünme ve problem çözme yeteneğine sahip,
- Ekip çalışmasına yatkın ve iletişim becerileri güçlü.
Tercih Edilen Özellikler
- Tercihen Teknopark/Ar-Ge personel süreçlerinde deneyimli veya bu alanda çalışmaya istekli,
- Tercihen Teknopark/Ar-Ge mevzuatı ve uygulamaları hakkında bilgi sahibi,
- Tercihen Ar-Ge personelinin proje bazlı çalışma ve personel kayıtlarının takibinde deneyimli.
Görev ve Sorumluluklar
- Aylık bordro hazırlık ve kontrol süreçlerini yürütmek,
- Puantaj, izin, rapor, devamsızlık, fazla mesai, prim ve diğer bordro verilerini takip etmek,
- Tahakkuk, beyanname, bildirge, SGK teşvikleri ve İŞKUR süreçlerinin takip edilmesi ve yürütülmesi,
- Bordro ve özlük süreçlerinde İk, Finans, Muhasebe birimi ile koordineli çalışmak,
- Teknopark bünyesinde görev yapan Ar-Ge personelinin kayıtlarını ve personel hareketlerini takip etmek,
- Ar-Ge personeline ilişkin puantaj, bordro ve proje bazlı bilgilerin ilgili kayıtlarla uyumunu kontrol etmek,
- Teknopark ve Ar-Ge süreçlerinde ihtiyaç duyulan personel raporlarının hazırlanmasına destek olmak,
- İş Kanunu, SGK mevzuatı ve Teknopark/Ar-Ge uygulamalarındaki güncel gelişmeleri takip etmek.
Aday Kriterleri
Yapay zeka ile bu pozisyona özel mülakat provası yap.
Yapay zeka tarafından oluşturulan pozisyona özel sorularla mülakat provası yap, performansına dair anında geri bildirim al.
