Yurtiçi Bölge Satış Yöneticisi

Fupa Asansör İnş.Paz.Aş

GENEL NİTELİKLER:

• Üniversitelerin; Makine Mühendisliği, Mekatronik Mühendisliği, Teknik bölümlerinden veya İktisadi ve İdari Bilimlerden mezun olmak
• Asansör sistemleri ve komponentlerinin satış & pazarlama veya satış sonrası hizmetler konusunda en az 4 yıl deneyimli olmak
• Yurt dışı ve yurtiçi seyahatler konusunda herhangi bir engeli olmamak
• MS Office (Excel, Word, Powerpoint) ile beraber, tercihen LOGO olmak üzere ERP programlarını kullanabiliyor olmak
• Analitik yönü gelişmiş , İş takip süreçleri konusunda istikrarlı olmak , ve amirlerine raporlama yapabilmek
• Askerliğini tamamlamış olmak ve B sınıfı ehliyet sahibi
• Asansör sektöründe deneyimli olma tercih nedeni olacaktır.

İŞ TANIMI:

• Sorumlu olduğu bölgede, şirket hedef ve stratejileri doğrultusunda satış ve pazarlama faaliyetlerini Satış Direktörü ile birlikte planlamak ve uygulamak.
• Tüm paydaşlar nezdinde şirketin kurumsal kimliğini ve değerlerini en üst düzeyde temsil etmek.
• Bölge potansiyeline uygun olarak belirlenen bütçelerin gerçekleşmesini takip etmek ve sonuçlandırmak.
• Temsil edilen markalar ile üretilen ürün ve hizmetler hakkında yeterli bilgiye sahip olmak; ihtiyaç halinde gerekli eğitimleri talep edip almak.
• Tüm satış süreçlerini şirketin Satış Politika ve Stratejileri doğrultusunda yürütmek; belirlenen marjların dışına çıkılacak durumlarda Yurtiçi Satış Direktörlüğü’nden onay almak.
• Bölgedeki müşterilere yapılan satışların tahsilatlarını izlemek ve zamanında sonuçlandırmak.
• Bölgesindeki riskli müşteri profilleri hakkında Yurtiçi Satış Direktörlüğü’nü düzenli olarak bilgilendirmek ve gerekli önlemler konusunda önerilerde bulunmak.
• Bölgesindeki sektör hareketlerini ve rakip stratejilerini takip etmek; rekabet analizlerini yöneticisiyle paylaşmak.
• Bölgesine ilişkin güçlü yönler, zayıf yönler, fırsatlar ve tehditleri analiz ederek düzenli raporlar hazırlamak.
• Bölgedeki potansiyel müşterileri belirlemek; finansal yapı, satış kabiliyeti, temsil yeterliliği gibi kriterlerle değerlendirmek ve uygun bulunan adayları yönetime önermek.
• Aynı bölgede faaliyet gösteren müşteriler arasında oluşabilecek çıkar çatışmalarını tespit etmek ve yöneticiyi bilgilendirmek.
• Fuar, seminer ve benzeri tanıtım etkinliklerine katılmak ve şirketi etkin şekilde temsil etmek.